Conoscenze basate sulla ricerca e indicazioni pratiche sull'apprendimento socio-emotivo per gli educatori della scuola dell'infanzia, dalla teoria alla pratica quotidiana.
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Immaginate di avere a disposizione un tesoro di idee che arricchiscono il vostro lavoro quotidiano e vi aiutano a promuovere in modo ancora più efficace le competenze sociali ed emotive dei bambini. Questo progetto offre proprio questo!
Grazie ai nostri materiali, amplierete le vostre conoscenze in modo mirato e avrete accesso a metodi pratici per il vostro lavoro quotidiano con i bambini.
Questo progetto, compresi i metodi e le raccomandazioni sui materiali, è stato sviluppato da partner di quattro paesi nell'ambito di un progetto ERASMUS+. Le università e le organizzazioni partecipanti sono esperte nell'educazione e nello sviluppo della prima infanzia. Tutte le attività pedagogiche sono state testate e selezionate dagli educatori coinvolti nel progetto nei propri centri per l'infanzia.
Le linee guida sono composte da sette capitoli, ognuno dei quali richiede circa 45 minuti per essere completato. Consigliamo di leggerle dall'inizio alla fine per ottenere spunti preziosi e apprendere metodi pratici che arricchiranno la vostra attività quotidiana.
Auguriamo a voi e ai vostri colleghi curiosità, gioia e successo in questo entusiasmante percorso di apprendimento!
Il tuo team Eduskills+SEL
Il diritto dei bambini alla salute socio-emotiva è un aspetto fondamentale del loro sviluppo complessivo. La salute socio-emotiva comprende la capacità di comprendere e gestire le proprie emozioni, instaurare e mantenere relazioni positive con gli altri, provare empatia e prendere decisioni responsabili. È essenziale che i bambini ricevano il supporto necessario per sviluppare queste competenze fin dalla prima infanzia.
Per garantire che i bambini godano appieno del loro diritto alla salute sociale ed emotiva, è fondamentale che gli adulti – siano essi genitori, insegnanti o tutori – adottino un approccio centrato sul bambino. Ciò significa che gli adulti devono:
In sintesi, il diritto dei bambini alla salute sociale ed emotiva richiede un impegno costante da parte degli adulti per garantire che i loro bisogni vengano ascoltati e rispettati. Solo attraverso un approccio empatico e centrato sul bambino possiamo garantire che ogni bambino abbia l'opportunità di crescere in un ambiente sano e stimolante che favorisca il suo sviluppo emotivo e sociale.
Le emozioni – come si sviluppano, come le "sentiamo" e le "viviamo", come le esprimiamo e il loro impatto sui nostri comportamenti – hanno sempre suscitato l'interesse dell'umanità. Le emozioni sono, come tutti sappiamo, una parte fondamentale della nostra vita quotidiana e tutti gli esseri senzienti le provano in un modo o nell'altro.
Tuttavia, dobbiamo anche riconoscere che l'intelligenza "emotiva" (e di conseguenza, sociale) non è una dote innata. Molte persone faticano non solo a gestire le proprie emozioni, ma anche a comprenderle, sentendosi a volte sopraffatte e incapaci di relazionarsi efficacemente con se stesse e con gli altri.
In tutto il mondo, studiosi e accademici hanno indagato le emozioni da molteplici prospettive: psicologica, sociologica e neurobiologica (Goleman, 1996; Lindquist et al., 2012), nonché educativa (CASEL). Lentamente ma inesorabilmente, l'idea che le emozioni non siano solo qualcosa che "ci portiamo dentro", ma che siano molto di più – e che il loro impatto sia più profondo di quanto possiamo immaginare – ha trovato spazio nel discorso educativo a livello globale. Numerose pubblicazioni, progetti di ricerca e iniziative mirano ora a comprendere come aiutare i bambini, fin dalla più tenera età, a sviluppare la propria, unica ma essenziale, alfabetizzazione emotiva e sociale.
In Europa, nel 2018, il Dipartimento Istruzione, Gioventù, Sport e Cultura (EAC) della Commissione, insieme al Centro Comune di Ricerca (JRC), ha sviluppato un importante quadro di riferimento denominato Quadro LifeComp. Può essere descritto come “un quadro di riferimento per stabilire una comprensione condivisa della competenza chiave ‘personale, sociale e di apprendimento’”.
Secondo le parole dei suoi creatori, è “non prescrittivo e può essere utilizzato come base per lo sviluppo di programmi di studio e attività di apprendimento. Il quadro di riferimento vuole aiutare le persone a liberare il loro potenziale dinamico, a regolare autonomamente le proprie emozioni, i pensieri e i comportamenti. L'obiettivo è costruire una vita significativa, affrontare la complessità, essere individui fiorenti, agenti sociali responsabili e studenti riflessivi per tutta la vita.”
Questa sezione vi guiderà attraverso i principi fondamentali del framework LifeComp, con un obiettivo ambizioso: estenderne il potenziale ai bambini più piccoli e agli insegnanti della scuola dell'infanzia, poiché questa fase cruciale della vita e dello sviluppo umano non è esplicitamente affrontata nel documento. Pertanto, questa parte introduttiva analizzerà e si confronterà con questo documento innovativo, cercando di individuare una serie di indicatori teorico-pratici adatti alla fascia d'età esplorata dal progetto EduSkills+ SEL.
Esaminando i punti principali del framework LifeComp, delineeremo ciò che può essere tradotto nella realtà della scuola dell'infanzia, con particolare attenzione a fornire agli educatori un nuovo (o ampliato) insieme di strumenti per lavorare in modo armonioso e sistematico con i bambini sul loro potenziale sociale ed emotivo. Questa parte è collegata e ampliata in Sezione 2.5.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) si riferisce al processo attraverso il quale i bambini acquisiscono e applicano le conoscenze, gli atteggiamenti e le competenze necessarie per comprendere e gestire le emozioni, stabilire obiettivi positivi, provare empatia per gli altri, instaurare e mantenere relazioni sane e prendere decisioni responsabili (Morganti et al., 2024). Per i bambini in età prescolare, il SEL svolge un ruolo cruciale nel loro sviluppo complessivo. Pone le basi per il successo a scuola, nelle relazioni e nella vita.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) è una componente importante della preparazione scolastica precoce e di un sano sviluppo infantile. La ricerca ha dimostrato che lo sviluppo delle competenze socio-emotive nei bambini in età prescolare è fondamentale per il successo scolastico e nella vita a lungo termine. Gli insegnanti svolgono un ruolo chiave in questo processo. Esistono prove che indicano che un SEL efficace dipende, tra gli altri fattori, dal modo in cui gli insegnanti lo strutturano e lo integrano nella loro pratica quotidiana.
Queste parole, che introducono un documento di ricerca sull'importanza dell'Apprendimento Socio-Emotivo negli asili nido e nelle scuole dell'infanzia, ci mostrano diversi aspetti importanti:
Sono trascorsi ormai più di trent'anni da quando studiosi di tutto il mondo hanno iniziato a dedicare tempo e impegno all'analisi dell'impatto dei vari aspetti dell'apprendimento socio-emotivo (SEL), dalla sua implementazione alla cruciale necessità di formare insegnanti ed educatori, fino al ruolo svolto dalle famiglie.
Il mondo del bambino è un mondo di emozioni, come ha ampiamente argomentato Feldman-Barrett (2017) nella sua opera "How Emotions Are Made", fornendo quasi una genealogia dello sviluppo emotivo umano.
Pertanto, prima iniziamo a lavorare con una mente attenta, scientificamente e creativamente orientata – insieme ai bambini e alle loro famiglie (pensando con un atteggiamento orizzontale, non verticale) – sull'apprendimento socio-emotivo, maggiori saranno le possibilità di aiutare i bambini a vivere una vita più sana e appagante e ad affrontare il futuro con prontezza, serenità e apertura.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) è una componente fondamentale dell'educazione della prima infanzia, in particolare nella scuola dell'infanzia. Consiste nell'insegnare ai bambini abilità come la regolazione emotiva, l'empatia, la cooperazione e la risoluzione dei problemi. Sebbene le materie accademiche tradizionali come la matematica e l'alfabetizzazione siano importanti, la ricerca evidenzia sempre più il significato del SEL nel plasmare lo sviluppo complessivo del bambino e il suo successo futuro. Implementare il SEL nella scuola dell'infanzia è essenziale perché promuove l'intelligenza emotiva, supporta il rendimento scolastico, migliora le competenze sociali e favorisce il benessere a lungo termine.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) si basa su cinque competenze fondamentali: consapevolezza di sé, gestione di sé, consapevolezza sociale, capacità relazionali e capacità di prendere decisioni responsabili. La consapevolezza di sé aiuta i bambini a riconoscere le proprie emozioni e a comprendere come queste influenzino il comportamento. La gestione di sé fornisce loro strategie per regolare le emozioni e controllare gli impulsi. La consapevolezza sociale promuove l'empatia incoraggiando i bambini a riconoscere e rispettare i sentimenti altrui. Le capacità relazionali insegnano una comunicazione e una cooperazione efficaci, mentre la capacità di prendere decisioni responsabili li guida a compiere scelte etiche e costruttive.
All'asilo, i bambini si trovano in una fase formativa in cui iniziano a sviluppare queste competenze. Integrando l'apprendimento socio-emotivo (SEL) nel curriculum, gli educatori possono creare un ambiente favorevole in cui i bambini imparano a gestire le proprie emozioni e a interagire positivamente con i coetanei e gli insegnanti. Un'esposizione precoce al SEL garantisce che queste competenze fondamentali vengano consolidate fin dalla tenera età, ponendo i bambini sulla strada del successo sia nella sfera personale che in quella scolastica. Ad esempio, una classe di asilo che integra il SEL può includere attività come esercizi di identificazione delle emozioni, tecniche di respirazione per calmarsi e discussioni guidate sui sentimenti. Queste pratiche aiutano i bambini a diventare più consapevoli delle proprie emozioni e forniscono loro gli strumenti per gestirle. Gli studi dimostrano che i bambini con una maggiore intelligenza emotiva tendono ad avere relazioni migliori, a provare meno ansia e ad avere un rendimento scolastico superiore.
Sebbene l'apprendimento socio-emotivo (SEL) si concentri sulle emozioni e sulle relazioni, ha anche un profondo impatto sul rendimento scolastico. I bambini che sviluppano competenze SEL sono più preparati a concentrarsi, seguire le istruzioni e lavorare in modo collaborativo, tutte abilità essenziali per il successo scolastico. La ricerca indica che gli interventi SEL migliorano lo sviluppo cognitivo potenziando la capacità di attenzione, le capacità di problem solving e le funzioni esecutive. Le funzioni esecutive includono la memoria di lavoro, la flessibilità cognitiva e l'autocontrollo, tutte necessarie per l'apprendimento scolastico. Ad esempio, un bambino che sa regolare le proprie emozioni e rimanere concentrato su un compito ha maggiori probabilità di partecipare alle attività in classe e di completare i compiti in modo efficace.
Inoltre, l'apprendimento socio-emotivo (SEL) contribuisce a ridurre lo stress e l'ansia, entrambi fattori che possono ostacolare l'apprendimento. Quando i bambini si sentono emotivamente sicuri, sono più aperti a esplorare nuovi concetti e ad assumersi rischi in ambito accademico. Gli insegnanti che integrano il SEL nelle loro lezioni spesso osservano livelli più elevati di coinvolgimento, motivazione e resilienza degli studenti di fronte alle difficoltà.
Un aspetto fondamentale dell'educazione prescolare è imparare a interagire con i coetanei e gli insegnanti. L'apprendimento socio-emotivo (SEL) promuove competenze sociali essenziali come la cooperazione, l'ascolto attivo e la risoluzione dei conflitti. Queste competenze sono cruciali per costruire relazioni sane e creare un clima positivo in classe. I bambini della scuola dell'infanzia stanno ancora sviluppando la capacità di condividere, rispettare i turni ed esprimere i propri bisogni in modo appropriato. Attraverso il SEL, imparano strategie per una comunicazione efficace, la comprensione di diverse prospettive e il lavoro collaborativo. Attività di gioco di ruolo, discussioni di gruppo e giochi cooperativi offrono ai bambini l'opportunità di mettere in pratica queste competenze in situazioni di vita reale.
La risoluzione dei conflitti è un altro ambito chiave in cui l'apprendimento socio-emotivo (SEL) ha un impatto significativo. I bambini piccoli si trovano spesso ad affrontare conflitti per giocattoli, spazio personale o opinioni diverse. Il SEL fornisce loro strategie per risolvere le controversie pacificamente, usando le parole invece dell'aggressività, considerando i sentimenti altrui e cercando il compromesso. Queste prime lezioni di interazione sociale gettano le basi per solide competenze interpersonali che saranno utili ai bambini per tutta la vita.
I benefici dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) si estendono ben oltre l'aula della scuola dell'infanzia. La ricerca dimostra che i bambini che ricevono un'educazione SEL presentano tassi inferiori di ansia, depressione e problemi comportamentali in età adulta. Sviluppando la resilienza emotiva fin da piccoli, i bambini imparano a gestire lo stress, a costruire l'autostima e a mantenere un atteggiamento positivo. Le difficoltà legate alla salute mentale spesso emergono durante l'adolescenza, ma un intervento precoce di SEL può fungere da fattore protettivo. I bambini che imparano a gestire le emozioni, a cercare supporto quando necessario e a costruire relazioni sane hanno meno probabilità di sviluppare gravi problemi di salute mentale crescendo. Inoltre, il SEL promuove il senso di appartenenza e l'autostima, entrambi elementi essenziali per il benessere emotivo.
Inoltre, l'apprendimento socio-emotivo (SEL) contribuisce a risultati positivi nella vita, come livelli più elevati di rendimento scolastico, successo professionale e soddisfazione generale. I datori di lavoro apprezzano sempre di più l'intelligenza emotiva e le competenze interpersonali, rendendo il SEL una componente essenziale della preparazione al mondo del lavoro. Inculcando queste competenze fin dalla prima infanzia, l'educazione prescolare prepara i bambini al successo per tutta la vita.
Nonostante gli evidenti benefici, l'integrazione dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) nei programmi scolastici della scuola dell'infanzia presenta alcune difficoltà. Uno degli ostacoli principali è la mancanza di programmi SEL standardizzati tra le scuole. Alcuni insegnanti potrebbero non ricevere una formazione adeguata sull'implementazione del SEL, con conseguente applicazione incoerente. Un'altra sfida consiste nel conciliare il SEL con l'insegnamento accademico. Alcuni critici sostengono che concentrarsi sul SEL sottragga tempo alle materie fondamentali come la matematica e la lettura. Tuttavia, la ricerca suggerisce che il SEL migliora, anziché peggiorare, il rendimento scolastico creando un ambiente di apprendimento più stimolante e coinvolgente.
Per implementare efficacemente l'apprendimento socio-emotivo (SEL), le scuole necessitano di programmi strutturati, formazione professionale per gli insegnanti e collaborazione con i genitori. Il coinvolgimento dei genitori è particolarmente cruciale, poiché i bambini traggono maggior beneficio quando i principi del SEL vengono rafforzati a casa. Le scuole dovrebbero fornire risorse e workshop per aiutare i genitori a comprendere e supportare le strategie di SEL.
Integrare l'apprendimento socio-emotivo (SEL) nel curriculum della scuola dell'infanzia è fondamentale per promuovere l'intelligenza emotiva, il successo scolastico e il benessere generale. Il SEL fornisce ai bambini competenze cruciali in materia di autoregolazione, interazione sociale e capacità di prendere decisioni responsabili, elementi che contribuiscono al successo nella vita. Sebbene l'integrazione del SEL nell'educazione prescolare presenti delle sfide, i benefici superano di gran lunga gli ostacoli. Dando priorità al SEL fin dalla tenera età, educatori e genitori possono aiutare i bambini a sviluppare le competenze fondamentali necessarie per una vita appagante e produttiva.
I bambini dell'asilo stanno appena iniziando a comprendere e dare un nome alle proprie emozioni. L'asilo rappresenta “[…] un periodo critico per lo sviluppo delle competenze socio-emotive di base, che pongono le fondamenta per la successiva competenza socio-emotiva” (Bierman, 2015), poiché tra i 3 e i 6 anni i bambini iniziano a passare dall'essere egocentrici e impulsivi all'essere più orientati socialmente, interessati agli altri e responsabili (Bierman, 2015).
Le strategie di apprendimento socio-emotivo possono aiutarli a riconoscere, organizzare ed etichettare le proprie emozioni, come felicità, rabbia, tristezza o frustrazione (Feldman-Barrett, 2017). Lavorare sull'intelligenza emotiva dei bambini è importante, poiché li aiuta a gestire meglio le proprie emozioni ed evitare scoppi d'ira, capricci e comportamenti inappropriati, aiutandoli anche a capire come le loro emozioni possano influenzare le interazioni con gli altri (i coetanei, gli adulti che li circondano), portando a relazioni sociali più sane. I bambini della scuola dell'infanzia che sviluppano solide competenze socio-emotive sono più capaci di comunicare i propri sentimenti, condividere, rispettare i turni e risolvere i conflitti con i coetanei. Fornire ai bambini queste competenze sociali è essenziale per costruire amicizie e creare relazioni positive e serene con gli educatori e gli altri bambini.
A lungo termine, le competenze socio-emotive possono contribuire allo sviluppo di solide capacità intrapersonali e interpersonali, necessarie per il successo non solo a scuola ma nella vita in generale, e aiutano i bambini a sviluppare un senso di appartenenza, curiosità, rispetto e atteggiamenti aperti e accoglienti, nonché la comprensione che anche i sentimenti spiacevoli sono legittimi e devono essere affrontati con calma e responsabilità, evitando comportamenti aggressivi che possono arrecare danno a se stessi e agli altri.
Empatia è una parola molto densa di significato; tuttavia, rischia di diventare l'ennesima parola d'ordine vuota, il cui vero senso si perde in discorsi superficiali, troppo spesso preda dell'hype dei social media.
Le opere di Baron-Cohen (2018) hanno fatto luce sul reale significato del concetto di empatia, intesa come la tendenza, la spinta a identificare i sentimenti e i pensieri di un'altra persona e a rispondere ad essi in modo appropriato. Significa anche riconoscere l'altro come una persona con i suoi bisogni, la sua dignità, i suoi desideri e le sue emozioni. In sintesi, l'empatia non consiste semplicemente nel sentire ciò che prova l'altro, ma implica una serie di competenze e abilità molto raffinate, di carattere sociale ed emotivo.
Attraverso la partecipazione ad attività di Apprendimento Socio-Emotivo, i bambini imparano a comprendere le prospettive altrui, affinano le competenze necessarie per interagire con le diversità di chi li circonda e dimostrano compassione. A loro volta, lo sviluppo e il rafforzamento di queste competenze e qualità incoraggiano i bambini a giocare in modo cooperativo con gli altri e a ridurre i comportamenti aggressivi. Insegnando ai bambini della scuola dell'infanzia l'empatia attraverso attività che promuovono il riconoscimento dell'alterità che ci rende ciò che siamo, non solo apriamo la strada a una comprensione più profonda di cosa sia la gentilezza, ma li prepariamo anche a interagire con gli altri in modo collaborativo e aperto, aspetto fondamentale nei contesti di gruppo dentro e fuori la scuola dell'infanzia, e per il futuro.
L'Auto-Regolazione è la capacità di controllare gli impulsi, gestire lo stress e mantenere la concentrazione sui compiti. Gli approcci di apprendimento socio-emotivo possono aiutare a insegnare ai bambini dell'asilo tecniche di autocontrollo. Non è necessario proporre attività complesse, poiché compiti come fare respiri profondi, chiedere aiuto quando necessario e imparare ad aspettare pazientemente il proprio turno senza fare capricci sono già modi appropriati all'età per iniziare il delicato lavoro di sviluppo dell'Auto-Regolazione fin dalla più tenera età.
Come affermato da Bodrova e Leong (2008), “L'Auto-Regolazione ha due aspetti: in primo luogo, implica la capacità di controllare i propri impulsi e di smettere di fare qualcosa, se necessario, ad esempio, un bambino può resistere alla sua immediata inclinazione a dare la risposta quando l'insegnante pone una domanda a un altro bambino. In secondo luogo, l'Auto-Regolazione implica la capacità di fare qualcosa (anche se non si vuole farlo) perché è necessario, come aspettare il proprio turno o alzare la mano. I bambini autoregolati possono ritardare la gratificazione e sopprimere i loro impulsi immediati abbastanza da pensare in anticipo alle possibili conseguenze delle loro azioni o da considerare azioni alternative che sarebbero più appropriate. Mentre la maggior parte dei bambini sa che dovrebbe “usare le parole” invece di litigare, solo i bambini che hanno acquisito un certo livello di autoregolazione sono effettivamente in grado di usarle.” (p.1)
In sostanza, l'autoregolazione significa essere consapevoli dei propri sentimenti e delle proprie reazioni e quindi utilizzare strategie per calmarsi, risolvere problemi o adattare il proprio comportamento in modo appropriato. Questa capacità è fondamentale per prendere decisioni ponderate e interagire bene con gli altri. Le capacità di autoregolazione sono essenziali per aiutare i bambini a gestire situazioni difficili, come la frustrazione durante il gioco o la risoluzione dei conflitti con i coetanei. Quando i bambini in età prescolare imparano a gestire le proprie emozioni, a cooperare con gli altri e a dimostrare autoregolazione, sono più concentrati e pronti ad apprendere. L'apprendimento socio-emotivo (SEL) promuove un senso di fiducia e motivazione nei bambini.
Nello specifico, per i bambini l'autoregolazione significa essere in grado di:
L'autoregolazione è fondamentale per i bambini perché costituisce la base per un sano sviluppo emotivo, sociale e scolastico. Quando i bambini sviluppano solide capacità di autoregolazione, possono:
Nel complesso, l'autoregolazione è un'abilità fondamentale che contribuisce al benessere generale del bambino e pone le basi per un successo che duri tutta la vita.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) incoraggia i bambini a pensare in modo critico e a risolvere i problemi, competenze necessarie per gestire le situazioni sociali. Ad esempio, quando i bambini in età prescolare si trovano ad affrontare un disaccordo durante il gioco, viene loro insegnato a utilizzare strategie di problem-solving, come rispettare i turni, trovare un compromesso o chiedere aiuto a un insegnante. Queste competenze aiutano i bambini a gestire i conflitti in modo più efficace e a sviluppare la resilienza. Le capacità di problem-solving sono essenziali per i bambini della scuola dell'infanzia perché gettano le basi per il pensiero critico, l'indipendenza e la resilienza futuri.
Ecco perché sono importanti e come si possono sviluppare queste competenze:
Integrando queste strategie nell'apprendimento quotidiano, i bambini sviluppano una solida base nella risoluzione dei problemi, che sarà loro utile a livello accademico, sociale ed emotivo durante la crescita.
Numerose ricerche indicano che la salute mentale dei bambini in età prescolare è strettamente correlata a diversi risultati di apprendimento precoce, sia in modo simultaneo che come predittori nel tempo. I bambini che iniziano la scuola primaria con una maggiore competenza nella gestione delle proprie emozioni e di quelle altrui, nonché nella capacità di instaurare relazioni sane con i coetanei e gli adulti, dimostrano un adattamento scolastico precoce più efficace. In particolare, le competenze socio-emotive dei bambini in età prescolare sono fortemente correlate al loro livello di preparazione scolastica (ad esempio, competenze di lettura, scrittura e calcolo), anche dopo aver preso in considerazione le capacità cognitive e il contesto familiare. Al contrario, i bambini in età prescolare che non possiedono competenze socio-emotive adeguate alla loro età tendono a partecipare meno alle attività in classe, mostrando una minore motivazione e maggiori difficoltà nel completare i primi compiti scolastici. È interessante notare che i maschi tendono a ottenere punteggi inferiori nelle valutazioni di questi comportamenti e atteggiamenti a scuola. Tali deficit possono persistere durante la scuola primaria e secondaria, aumentando il rischio di abbandono scolastico. In generale, gli studi suggeriscono che un intervento precoce a sostegno della salute mentale dei bambini sia vantaggioso, in quanto non solo migliora il benessere degli studenti, ma anche i loro risultati scolastici sia a breve che a lungo termine (Conte et al., 2023).
Lo sviluppo delle competenze socio-emotive nei bambini è fondamentale per gettare solide basi per la loro salute mentale. Queste competenze includono la capacità di gestire le emozioni, instaurare e mantenere relazioni positive e prendere decisioni responsabili. Quando ai bambini viene insegnato a riconoscere ed esprimere le proprie emozioni in modo sano, diventano più consapevoli di sé e capaci di regolare le proprie risposte emotive. Questa autoregolazione è essenziale per ridurre l'ansia e lo stress, problematiche comuni che si incontrano durante la prima infanzia e per tutta la vita.
Inoltre, i bambini che sviluppano competenze socio-emotive come l'empatia, la cooperazione e la comunicazione efficace sono meglio preparati a instaurare legami significativi con i coetanei e gli adulti. Queste relazioni positive fungono da cuscinetto contro i problemi di salute mentale, fornendo ai bambini reti di supporto su cui contare nei momenti difficili.
Integrare l'apprendimento socio-emotivo (SEL) nell'educazione della prima infanzia non solo migliora l'intelligenza emotiva, ma promuove anche un'immagine positiva di sé e l'autostima. I bambini che hanno una buona opinione di sé sono più propensi a impegnarsi in comportamenti prosociali e a mostrare un atteggiamento positivo verso l'apprendimento e l'interazione con gli altri. Questo ambiente di supporto creato attraverso il SEL contribuisce in modo significativo al benessere mentale generale dei bambini piccoli, preparandoli ad affrontare le sfide future con resilienza e fiducia.
Integrare l'apprendimento socio-emotivo nell'educazione prescolare è un approccio proattivo per promuovere la salute mentale, fornendo ai bambini gli strumenti necessari per crescere e prosperare sia a livello emotivo che sociale.
Durante gli anni prescolari, lo sviluppo sociale ed emotivo avviene rapidamente, influenzando significativamente i modelli comportamentali dei bambini. Le competenze socio-emotive sono vitali per vari aspetti della vita dei bambini piccoli. La ricerca su queste competenze è in continua espansione. Migliorare le competenze socio-emotive nella prima infanzia contribuisce a un più efficace sviluppo delle capacità cognitive e sociali. Il comportamento prosociale è essenziale per l'accettazione da parte dei coetanei e per la formazione e il mantenimento delle relazioni. I bambini con una maggiore competenza socio-emotiva durante l'età prescolare hanno maggiori probabilità di instaurare e mantenere relazioni positive con genitori e insegnanti all'inizio della scuola, nonché di avere interazioni positive con i coetanei. Una maggiore competenza socio-emotiva è anche associata a una riduzione dei problemi comportamentali ed emotivi. Esistono numerose prove che indicano che una bassa competenza socio-emotiva è collegata all'emergere di comportamenti problematici, difficoltà emotive e problemi relazionali. I bambini che raramente mostrano comportamenti prosociali tendono a manifestare vari problemi comportamentali, come l'aggressività, e possono anche subire il rifiuto dei coetanei in ambito scolastico (Martisone et al., 2022). Inoltre, esiste una correlazione significativa tra l'iperattività nei bambini in età prescolare e le successive difficoltà comportamentali a scuola. I comportamenti aggressivi e oppositivi in età prescolare, spesso derivanti da una scarsa autoregolazione comportamentale, sono associati a instabilità emotiva, ridotte abilità sociali, rendimento scolastico inferiore e minore coinvolgimento nel processo di apprendimento (Martisone et al., 2022).
Quando ai bambini in età prescolare vengono insegnate le competenze socio-emotive, è meno probabile che manifestino comportamenti problematici come aggressività, disobbedienza o isolamento. I bambini con buone competenze socio-emotive sanno gestire le proprie emozioni in modo appropriato, riducendo la probabilità di capricci o conflitti. Ciò contribuisce a creare un ambiente di classe più armonioso, facilitando agli insegnanti la concentrazione sull'insegnamento.
Aiuta i bambini in età prescolare a regolare le proprie emozioni.
Molti problemi comportamentali nei bambini in età prescolare derivano dal fatto che non sanno ancora gestire emozioni intense come frustrazione, rabbia o delusione. L'apprendimento socio-emotivo (SEL) insegna ai bambini:
Rafforzando la regolazione emotiva, l'apprendimento socio-emotivo (SEL) aiuta a ridurre crisi di nervi, comportamenti impulsivi e sfoghi emotivi.
Insegna ai bambini in età prescolare come risolvere i problemi pacificamente
I bambini in età prescolare spesso faticano a condividere, a rispettare i turni e a risolvere i conflitti con gli amici. L'apprendimento socio-emotivo (SEL) insegna ai bambini:
Ciò riduce aggressività, litigi e difficoltà sociali in classe e a casa.
Sviluppa empatia e consapevolezza sociale
Un aspetto fondamentale dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) è aiutare i bambini in età prescolare a comprendere e a prendersi cura dei sentimenti altrui. Quando i bambini sviluppano empatia, è meno probabile che si impegnino in comportamenti come:
Insegnare ai bambini in età prescolare a riconoscere le emozioni negli altri (ad esempio, “Come pensi che si senta il tuo amico quando gli prendi il giocattolo?”) li aiuta a sviluppare gentilezza, cooperazione e rispetto per i coetanei.
Incoraggia l'autocontrollo e riduce l'impulsività
I bambini in età prescolare sono naturalmente impulsivi perché il loro cervello sta ancora sviluppando le capacità di autoregolazione. L'apprendimento socio-emotivo (SEL) li aiuta a:
Quando i bambini in età prescolare imparano l'autocontrollo, è meno probabile che si impegnino in colpire, mordere o comportamenti di sfida.
Crea un ambiente di apprendimento positivo e di supporto
Quando il SEL viene integrato nelle classi della scuola dell'infanzia o nelle routine domestiche, favorisce un senso di sicurezza e appartenenza. Questo previene i problemi comportamentali attraverso:
Un ambiente favorevole garantisce che i bambini in età prescolare si fidino degli adulti, si sentano sicuri di esprimere le proprie emozioni e interagiscano positivamente con i loro coetanei.
Aiuta i bambini in età prescolare a sviluppare una mentalità orientata alla crescita.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) insegna ai bambini in età prescolare che commettere errori è normale e che possono imparare dalle sfide. Questa mentalità li aiuta a:
Riducendo la frustrazione e lo scoraggiamento, l'apprendimento socio-emotivo previene i comportamenti evitanti (come arrendersi) e i comportamenti oppositivi (come rifiutarsi di seguire le istruzioni).
Riduce l'ansia e i comportamenti legati allo stress.
Molti bambini in età prescolare soffrono di ansia da separazione, timidezza o paura delle nuove situazioni. L'apprendimento socio-emotivo (SEL) fornisce loro strumenti per affrontare queste difficoltà, come ad esempio:
Quando i bambini in età prescolare si sentono sicuri e supportati emotivamente, è meno probabile che mostrino attaccamento eccessivo, comportamenti basati sulla paura o isolamento sociale.
Prepara i bambini in età prescolare alla scuola e oltre.
Un'esposizione precoce all'apprendimento socio-emotivo (SEL) aiuta i bambini ad adattarsi con sicurezza ai nuovi ambienti. I bambini che sviluppano solide competenze SEL hanno maggiori probabilità di:
Queste basi precoci prevengono problemi comportamentali a lungo termine e garantiscono che i bambini entrino all'asilo pronti ad apprendere, socializzare e avere successo.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) è una componente fondamentale dell'educazione della prima infanzia. Fornisce ai bambini dell'asilo gli strumenti necessari per gestire le proprie emozioni, interagire positivamente con gli altri e sviluppare competenze chiave per la vita, come l'empatia, l'autoregolazione e la capacità di risolvere i problemi. Queste prime esperienze di SEL pongono le basi per relazioni solide e benessere mentale, formando un fondamento che supporta la crescita del bambino verso un adulto equilibrato e resiliente. Integrare il SEL nei programmi prescolastici è quindi cruciale per promuovere lo sviluppo olistico dei bambini.
Come ampiamente spiegato nelle sezioni precedenti, l'apprendimento socio-emotivo (SEL) è una componente essenziale dell'educazione della prima infanzia, in particolare nella scuola dell'infanzia, dove i bambini iniziano a sviluppare competenze interpersonali ed emotive fondamentali. Il SEL promuove la consapevolezza di sé, l'autoregolazione, la consapevolezza sociale, le capacità relazionali e la capacità di prendere decisioni responsabili. L'integrazione efficace del SEL nei programmi della scuola dell'infanzia richiede strategie strutturate e adattate alle esigenze di sviluppo dei piccoli alunni. Questa sezione delinea strategie complete per l'inserimento del SEL nell'educazione della scuola dell'infanzia, tra cui l'insegnamento esplicito, la dimostrazione pratica da parte degli insegnanti, la progettazione dell'ambiente di classe, l'apprendimento basato sul gioco, il coinvolgimento dei genitori e della comunità, l'uso della tecnologia, la differenziazione per i diversi studenti, il supporto politico e amministrativo e la valutazione continua.
Una strategia fondamentale per integrare l'apprendimento socio-emotivo (SEL) nei programmi scolastici della scuola dell'infanzia è l'insegnamento esplicito. Questo approccio prevede l'insegnamento diretto delle competenze socio-emotive attraverso lezioni e attività strutturate. Gli educatori utilizzano la narrazione, il gioco di ruolo e le discussioni guidate per aiutare i bambini a comprendere le emozioni, l'empatia e le interazioni sociali appropriate. Programmi SEL strutturati come il Second Step Curriculum e PATHS (Promoting Alternative Thinking Strategies) offrono lezioni adeguate allo sviluppo dei bambini piccoli. Questi programmi utilizzano supporti visivi accattivanti, lezioni interattive e attività di rinforzo per aiutare gli studenti a riconoscere e regolare le emozioni, gestire i conflitti e sviluppare le competenze sociali. L'insegnamento esplicito garantisce che i bambini acquisiscano sistematicamente le competenze socio-emotive necessarie per il loro successo scolastico e personale.
Gli insegnanti svolgono un ruolo cruciale nel modellare i comportamenti socio-emotivi. I bambini apprendono le competenze socio-emotive attraverso l'osservazione e, quando gli insegnanti dimostrano empatia, pazienza, ascolto attivo e comunicazione rispettosa, è più probabile che gli studenti interiorizzino questi comportamenti. Creare un clima di classe favorevole favorisce ulteriormente l'apprendimento socio-emotivo. Un ambiente strutturato con aspettative chiare promuove un senso di sicurezza e appartenenza. Gli insegnanti dovrebbero enfatizzare la gentilezza, l'inclusione e il rispetto, creando una cultura in cui gli studenti si sentano valorizzati e compresi. Le riunioni mattutine e i momenti di condivisione in cerchio offrono agli studenti l'opportunità di esprimere le proprie emozioni, riflettere sulle proprie esperienze e interagire con i compagni in modo significativo. Questi momenti strutturati di connessione aiutano gli studenti a sviluppare solide competenze socio-emotive, rafforzando al contempo un ambiente di classe complessivamente positivo.
Il gioco è uno strumento potente per lo sviluppo delle competenze socio-emotive nei bambini piccoli. Sia le esperienze di gioco strutturate che quelle non strutturate permettono agli studenti di esercitare abilità socio-emotive fondamentali come la comunicazione, la regolazione emotiva, la risoluzione dei conflitti e il lavoro di squadra. Gli spazi dedicati al gioco di ruolo incoraggiano l'interpretazione dei ruoli e la capacità di assumere diverse prospettive, consentendo ai bambini di comprendere punti di vista differenti e di praticare l'empatia. I giochi da tavolo cooperativi insegnano la pazienza, il rispetto delle regole e la capacità di risolvere i problemi. Le attività all'aperto e i giochi di gruppo promuovono la collaborazione e la capacità di gestire i conflitti. Attraverso l'apprendimento basato sul gioco, i bambini sviluppano competenze socio-emotive in modo coinvolgente e naturale.
L'implementazione dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) va oltre l'aula; il coinvolgimento dei genitori e della comunità rafforza lo sviluppo socio-emotivo degli studenti. Le scuole possono organizzare workshop per educare i genitori sulle strategie SEL, fornendo loro strumenti per consolidare queste competenze a casa. Semplici attività familiari come la mimica delle emozioni, la narrazione di storie e la scrittura di un diario della gratitudine aiutano i bambini a interiorizzare i concetti SEL nella vita di tutti i giorni. Il coinvolgimento della comunità, ad esempio attraverso relatori esterni, programmi di tutoraggio e collaborazioni locali, presenta agli studenti modelli positivi che incarnano solidi comportamenti SEL. Le iniziative SEL extrascolastiche, tra cui programmi di mindfulness e sport di squadra, supportano ulteriormente lo sviluppo olistico degli studenti, garantendo loro un rinforzo socio-emotivo costante in diversi contesti.
L'integrazione della tecnologia nell'insegnamento delle competenze socio-emotive (SEL) può migliorare l'apprendimento e il coinvolgimento. Strumenti digitali come app educative, giochi interattivi e video narrativi offrono agli studenti ulteriori opportunità per sviluppare tali competenze. Applicazioni come ClassDojo e Smiling Mind propongono esercizi di mindfulness, tecniche di regolazione emotiva e sfide collaborative che rafforzano i principi delle SEL. Le piattaforme digitali consentono inoltre un apprendimento personalizzato, permettendo agli studenti di riflettere sulle proprie emozioni e sui progressi compiuti. Gli insegnanti possono integrare la tecnologia attraverso video e narrazioni digitali per illustrare scenari di SEL tratti dalla vita reale, stimolando discussioni e riflessioni. Se utilizzata con criterio, la tecnologia può integrare l'insegnamento tradizionale delle SEL e offrire esperienze di apprendimento diversificate.
I programmi di apprendimento socio-emotivo (SEL) dovrebbero essere adattabili per soddisfare le diverse esigenze di tutti gli studenti. La differenziazione garantisce che gli studenti con diverse abilità, background e stili di apprendimento possano interagire in modo significativo con i concetti SEL. Per i bambini con bisogni speciali, l'insegnamento SEL individualizzato può includere supporti visivi, storie sociali e coaching personalizzato. Gli insegnanti possono utilizzare strumenti sensoriali e routine strutturate per supportare gli studenti che necessitano di ulteriore assistenza nella regolazione emotiva e nelle interazioni sociali. Anche l'inclusione culturale è essenziale. I materiali SEL dovrebbero riflettere diverse culture, tradizioni e prospettive per garantire che tutti gli studenti si sentano rappresentati e rispettati. Risorse multilingue e approcci didattici culturalmente sensibili contribuiscono a colmare le lacune e a promuovere un ambiente SEL più inclusivo.
L'implementazione efficace dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) nei programmi scolastici della scuola dell'infanzia richiede un forte supporto amministrativo e politico. Le scuole dovrebbero destinare tempo e risorse alla formazione e allo sviluppo del SEL, garantendo agli insegnanti una formazione professionale continua. Gli amministratori dovrebbero integrare il SEL nelle politiche scolastiche, sottolineandone l'importanza al pari delle materie accademiche. L'inserimento di momenti specifici dedicati al SEL nel curriculum giornaliero, l'accesso a programmi SEL basati sulla ricerca e l'integrazione delle competenze SEL nelle politiche di gestione del comportamento a livello scolastico possono rafforzare gli sforzi di implementazione. La collaborazione tra distretti scolastici, responsabili politici e ricercatori in ambito educativo è essenziale per perfezionare i modelli SEL e garantire che siano in linea con gli standard di sviluppo e le migliori pratiche.
Valutare i progressi nell'apprendimento socio-emotivo (SEL) è fondamentale per valutarne l'efficacia e apportare i miglioramenti necessari. A differenza delle materie accademiche tradizionali, la valutazione del SEL richiede diversi metodi, tra cui osservazioni degli insegnanti, riflessioni degli studenti e feedback tra pari. Gli insegnanti possono utilizzare annotazioni aneddotiche, liste di controllo e portfolio degli studenti per documentare la crescita nel SEL. Strumenti di autovalutazione come diari delle emozioni e misuratori dell'umore aiutano gli studenti a riflettere sulle proprie emozioni e interazioni interpersonali. La formazione professionale continua garantisce che gli insegnanti rimangano aggiornati sulle strategie e le tecniche di valutazione del SEL più efficaci. Gli sforzi di miglioramento continuo, basati su dati e feedback, aumentano il successo a lungo termine delle iniziative di SEL.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) può essere integrato senza soluzione di continuità nelle attività quotidiane in classe. Integrando le pratiche SEL in momenti di routine come il cerchio di condivisione, la lettura di storie, i momenti di transizione e i pasti, gli insegnanti possono rafforzare le competenze socio-emotive in modo naturale durante tutta la giornata. Ad esempio:
Per un'implementazione efficace dell'apprendimento socio-emotivo (SEL), gli insegnanti necessitano di una formazione completa su come insegnare efficacemente le competenze socio-emotive. La formazione professionale continua fornisce agli educatori gli strumenti necessari per:
L'implementazione dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) nei programmi scolastici della scuola dell'infanzia richiede un approccio multiforme, che combini istruzione esplicita, integrazione accademica, esempio da parte degli insegnanti, un ambiente di classe favorevole, apprendimento basato sul gioco, coinvolgimento dei genitori, integrazione tecnologica, differenziazione, supporto politico e valutazione continua. Queste strategie, nel loro insieme, promuovono lo sviluppo socio-emotivo dei bambini, preparandoli al successo scolastico e personale futuro. Poiché il SEL sta acquisendo sempre maggiore riconoscimento, educatori e responsabili politici devono rimanere impegnati nel perfezionare ed espandere la sua implementazione, garantendo che tutti i bambini sviluppino le competenze necessarie per affrontare efficacemente le sfide socio-emotive.
Il quadro europeo LifeComp offre un approccio strutturato allo sviluppo delle competenze personali, sociali e di apprendimento per l'apprendimento permanente. Tuttavia, il quadro si rivolge principalmente a bambini più grandi e adulti, trascurando i bisogni socio-emotivi fondamentali dei bambini in età prescolare. Questa sezione sostiene che LifeComp dovrebbe essere adattato per rispondere specificamente allo sviluppo della prima infanzia. Esplora come l'integrazione dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) in questa fase possa avere un impatto significativo sul benessere, sull'istruzione e sulla coesione sociale per tutta la vita.
Il modello LifeComp è stato concepito per promuovere lo sviluppo personale, sociale e dell'apprendimento in diversi contesti educativi e professionali. Pur essendo esaustivo, non affronta in modo sufficiente le esigenze di sviluppo specifiche dei bambini piccoli, in particolare durante gli anni della scuola dell'infanzia. La ricerca nell'ambito dell'educazione della prima infanzia (ECE) sottolinea l'importanza dell'apprendimento socio-emotivo nel plasmare lo sviluppo cognitivo, emotivo e sociale. Gli interventi precoci in ambito SEL hanno effetti positivi a lungo termine sul rendimento scolastico, sulla salute mentale e sulle interazioni sociali. Sosteniamo che modificare il modello LifeComp per includere il SEL per i bambini in età prescolare sia essenziale per stabilire solide competenze di base.
LifeComp è strutturato attorno a tre aree principali: competenze personali, sociali e di apprendimento. Sebbene queste aree siano applicabili a una vasta gamma di fasce d'età, mancano della specificità necessaria per rispondere alle esigenze dei bambini in età prescolare. Il modello si concentra sull'adattabilità, la resilienza e il pensiero critico, ma non evidenzia esplicitamente la regolazione emotiva, lo sviluppo precoce dell'empatia e le competenze sociali di base, che sono cruciali per i bambini in età prescolare.
Adattamento delle competenze di LifeComp
Approcci pedagogici
L'area personale di LifeComp si concentra sulla consapevolezza di sé, sulla regolazione emotiva e sulla resilienza. Per i bambini, ciò significa aiutarli a costruire un senso di identità, fiducia in se stessi e intelligenza emotiva.
LifeComp pone l'accento sulla comprensione degli altri, sull'empatia e sulla comunicazione efficace, elementi essenziali affinché i bambini piccoli possano gestire le interazioni sociali.
Il modello "imparare a imparare" del LifeComp pone l'accento sull'autoregolazione, la definizione degli obiettivi e una mentalità orientata alla crescita. Adattandolo ai bambini, ci si concentra sull'aiutarli a gestire i compiti, a rimanere motivati e a imparare dagli errori.
Adattare LifeComp ai bambini significa creare un ambiente che favorisca la loro crescita personale, sociale ed emotiva.
Sebbene LifeComp incoraggi l'autovalutazione e la riflessione per chi apprende per tutta la vita, la valutazione dei bambini deve essere adattata in modo da essere a misura di bambino, non invasiva e adeguata al suo sviluppo.
Adattare il modello LifeComp alle esigenze dei bambini richiede che gli educatori abbiano una solida conoscenza dello sviluppo infantile e del SEL. La formazione continua è essenziale per fornire agli insegnanti gli strumenti e le strategie necessarie a promuovere le competenze dei bambini in modo significativo.
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) è un approccio strutturato ma flessibile che insegna ai bambini a comprendere e gestire le emozioni, a fissare obiettivi positivi, a mostrare empatia verso gli altri, a instaurare e mantenere relazioni e a prendere decisioni responsabili. La prima infanzia è un periodo formativo in cui i bambini iniziano a sviluppare queste competenze essenziali per la vita. La ricerca dimostra che i bambini che si impegnano nell'apprendimento socio-emotivo fin dalla tenera età ottengono migliori risultati scolastici, una maggiore autostima e una migliore salute mentale a lungo termine. Gli attuali approcci scolastici per la scuola dell'infanzia spesso riconoscono l'importanza del SEL, ma lo limitano a lezioni isolate anziché integrarlo in ogni esperienza di apprendimento. Tuttavia, dato il modo in cui i bambini piccoli imparano – principalmente attraverso l'interazione, l'osservazione e il gioco – è fondamentale fornire un approccio più olistico.
Una lezione strutturata di un'ora sull'apprendimento socio-emotivo (SEL) può sembrare un tentativo benintenzionato di affrontare i bisogni sociali ed emotivi dei bambini, ma presenta notevoli limitazioni. Le competenze socio-emotive non si sviluppano in isolamento; emergono attraverso l'interazione continua con i coetanei, gli insegnanti e l'ambiente. Quando il SEL viene trattato come una lezione a sé stante anziché come una pratica integrata, non si allinea con le modalità naturali con cui i bambini acquisiscono queste competenze.
Uno dei problemi principali di una sessione di apprendimento socio-emotivo (SEL) isolata è la frammentazione dell'apprendimento. I bambini piccoli imparano meglio attraverso la ripetizione, la coerenza e le applicazioni nella vita reale. Quando le competenze socio-emotive vengono insegnate in modo compartimentato, i bambini potrebbero avere difficoltà a trasferire questi insegnamenti nelle interazioni quotidiane. Un bambino che impara a regolare le proprie emozioni in una lezione strutturata potrebbe non applicare queste strategie quando si trova ad affrontare un conflitto durante il gioco. L'apprendimento socio-emotivo deve essere rafforzato in diversi contesti – giocando con i coetanei, ascoltando storie, partecipando ad attività di gruppo e interagendo con gli insegnanti – in modo che i bambini sviluppino una comprensione più profonda e intuitiva di questi concetti.
Un altro limite critico dell'approccio di un'ora è che esclude l'apprendimento socio-emotivo (SEL) dalla sua applicazione nel mondo reale. I bambini non imparano l'empatia, la cooperazione o l'autoregolazione semplicemente ascoltando un insegnante che ne parla. Piuttosto, sviluppano queste competenze sperimentandole in azione, mettendole in pratica in situazioni autentiche e ricevendo supporto quando sorgono delle difficoltà. Una lezione di SEL di un'ora può introdurre il concetto di gentilezza, ma sono i momenti spontanei – condividere un giocattolo, confortare un amico, negoziare il proprio turno – che lo rafforzano in modo significativo. Integrando il SEL durante tutta la giornata, gli insegnanti possono sfruttare questi momenti di apprendimento spontaneo per fornire un supporto immediato e pertinente.
La separazione artificiale dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) dalle altre aree di apprendimento ne limita l'efficacia. Lo sviluppo socio-emotivo è profondamente intrecciato con l'apprendimento cognitivo. Un bambino che impara la matematica può provare frustrazione e aver bisogno di essere guidato nella perseveranza. Un progetto scientifico di gruppo richiede collaborazione, pazienza e comunicazione. Le attività di alfabetizzazione spesso presentano personaggi che affrontano conflitti, consentendo discussioni su emozioni, empatia e problem solving. Limitando il SEL a una sola ora, gli educatori perdono l'opportunità di integrarlo in modo fluido con le materie accademiche, rafforzandone l'importanza in ogni aspetto dell'apprendimento.
Inoltre, limitare il SEL a una singola sessione trascura il ruolo delle interazioni sociali spontanee in un contesto di scuola dell'infanzia. Le classi sono ambienti dinamici in cui le esperienze sociali ed emotive si verificano continuamente. Una lezione strutturata di SEL potrebbe non coincidere con i momenti in cui i bambini hanno realmente bisogno di supporto emotivo. Se un bambino vive un conflitto al mattino, ma la lezione di SEL è programmata per il pomeriggio, si perde l'opportunità di un apprendimento immediato. Al contrario, quando gli insegnanti integrano i principi del SEL nelle interazioni quotidiane, possono affrontare le difficoltà in tempo reale, aiutando i bambini a comprendere e gestire le emozioni man mano che si presentano.
Infine, il modello di un'ora al giorno impone vincoli non necessari alla capacità dell'insegnante di promuovere un clima positivo in classe. L'apprendimento socio-emotivo non si limita all'insegnamento di competenze specifiche; si tratta di creare un ambiente in cui i bambini si sentano sicuri, valorizzati e compresi. Ciò richiede un impegno costante nel coltivare le relazioni, nel dare l'esempio di intelligenza emotiva e nel promuovere un senso di appartenenza. Un'ora dedicata può fornire un po' di istruzione, ma non può sostituire l'influenza più ampia di una cultura di classe permeata dai valori dell'apprendimento socio-emotivo.
In sintesi, i limiti di un approccio SEL di un'ora al giorno derivano dalla sua mancanza di continuità, dal suo distacco dall'applicazione nella vita reale, dalla sua incapacità di integrarsi con altre aree di apprendimento e dalla sua incapacità di cogliere le opportunità di apprendimento spontaneo. Per massimizzare i benefici del SEL, è necessario integrarlo in ogni aspetto dell'educazione prescolare, consentendo ai bambini di sviluppare queste competenze fondamentali in modo naturale, costante e significativo.
L'alternativa a un approccio compartimentato è quella di integrare l'apprendimento socio-emotivo (SEL) in modo fluido e naturale in ogni aspetto dell'esperienza della scuola dell'infanzia. La ricerca neuroscientifica supporta l'idea che i bambini imparino meglio attraverso esperienze immersive che coinvolgono più sensi e funzioni cognitive. Quando il SEL è parte integrante di ogni attività – dalle routine mattutine alla narrazione di storie, dal gioco collaborativo all'insegnamento – i bambini ricevono un rinforzo continuo, rendendo i principi del SEL una seconda natura. Le teorie dell'apprendimento di psicologi di spicco, tra cui Vygotsky, Piaget e Bandura, sottolineano ulteriormente l'importanza dell'apprendimento attraverso l'interazione, l'imitazione e la partecipazione guidata. Studi di caso di programmi di successo che integrano il SEL dimostrano che, quando i bambini sono costantemente esposti al SEL in una varietà di contesti, sviluppano più solide competenze sociali, mostrano una maggiore resilienza emotiva e raggiungono risultati accademici migliori.
Per integrare appieno il SEL nel curriculum della scuola dell'infanzia, gli educatori possono adottare diverse strategie. L'apprendimento basato sul gioco incoraggia naturalmente i bambini a praticare la comunicazione, la risoluzione dei problemi e la regolazione emotiva. La narrazione offre un mezzo efficace per discutere di emozioni, empatia e processi decisionali etici. Le attività di gruppo promuovono la cooperazione, il lavoro di squadra e la risoluzione dei conflitti, mentre gli esercizi di mindfulness aiutano i bambini a regolare le emozioni e a sviluppare la consapevolezza di sé. Anche il gioco all'aperto contribuisce al SEL, poiché favorisce i legami sociali, le capacità di negoziazione e l'autocontrollo. Integrando consapevolmente i principi del SEL in queste attività quotidiane, gli insegnanti possono creare un ambiente in cui i bambini apprendono e praticano continuamente competenze socio-emotive essenziali.
Affinché il SEL sia integrato con successo, gli insegnanti necessitano di formazione e supporto per promuovere le competenze socio-emotive durante tutta la giornata scolastica. Ciò richiede un cambiamento di mentalità, passando dal considerare il SEL come una materia a sé stante al riconoscerlo come un aspetto fondamentale di tutto l'insegnamento e l'apprendimento. Gli educatori devono essere dotati di strategie pratiche, risorse e strumenti di valutazione per monitorare efficacemente lo sviluppo del SEL. Inoltre, il coinvolgimento dei genitori è essenziale, poiché i bambini traggono maggior beneficio quando i principi del SEL vengono rafforzati sia a scuola che a casa. Superare la resistenza a questo cambiamento nella pratica educativa richiederà un forte impegno, il sostegno delle politiche e la collaborazione tra educatori, dirigenti scolastici e famiglie.
Per supportare efficacemente lo sviluppo socio-emotivo dei bambini, il SEL deve essere integrato in ogni attività della scuola dell'infanzia, anziché essere confinato a una singola lezione. Un approccio olistico permette ai bambini di interiorizzare i principi del SEL attraverso un rinforzo costante, l'applicazione pratica e l'integrazione interdisciplinare. Educatori, responsabili politici e genitori devono collaborare per garantire che il SEL diventi parte integrante e continua dell'educazione della prima infanzia, ponendo le basi per il benessere e il successo per tutta la vita.
“Consapevolmente, insegniamo ciò che sappiamo; inconsapevolmente, insegniamo ciò che siamo.”
Chi è un insegnante di scuola dell'infanzia? Korthagen (secondo Tatalović et al., 2023) si interroga continuamente sull'identità professionale degli insegnanti, cercando di rispondere alla domanda: chi è un buon insegnante? Ci dice che otterremo una risposta di qualità se ci poniamo due domande: quali sono le qualità fondamentali di un buon insegnante e come possiamo aiutare gli insegnanti a svilupparle? Pertanto, questo è il momento ideale per porsi queste domande e offrire alcune risposte.
Un insegnante di scuola dell'infanzia è un professionista che pianifica, organizza e partecipa all'attuazione del processo educativo. Oltre a possedere conoscenze professionali e ad applicarle nella pratica, deve essere in grado di adattarsi a situazioni impreviste per le quali potrebbe mancare una conoscenza teorica, ma che, grazie alle competenze acquisite, è pronto a risolvere. La professionalità degli educatori si riflette nelle loro competenze, che rappresentano un insieme di conoscenze, abilità e attitudini. Le competenze sono un insieme di abilità, conoscenze e attitudini che dimostrano al meglio l'efficienza lavorativa del dipendente.
Essere competenti significa essere capaci, flessibili, esercitare l'autorità e, di conseguenza, non solo possedere determinate abilità e attitudini, ma anche saperle utilizzare. Ciò significa saper agire in determinate situazioni e saper influenzare i cambiamenti che si verificano. Una persona competente è responsabile, si comporta in conformità con le regole della professione, è comunicativa, richiesta e ama aiutare gli altri. Infatti, lo sviluppo della competenza indica la necessità di interagire con l'ambiente circostante.
La competenza dell'insegnante di scuola dell'infanzia si riflette, prima di tutto, nella soddisfazione del bambino di far parte del gruppo. Un bambino i cui bisogni vengono soddisfatti e che si sente al sicuro e accettato nel gruppo impara più facilmente e si sviluppa in modo naturale. Un insegnante di scuola dell'infanzia competente si pone costantemente la domanda: “Perché?”.
Per esempio:
Il ruolo professionale di un insegnante di scuola dell'infanzia implica sempre la ricerca del miglioramento, la riflessione e la valutazione della propria pratica educativa.
A volte, per un'insegnante di scuola dell'infanzia, è difficile valutare autonomamente cosa funziona bene e cosa no. Per svolgere adeguatamente il proprio lavoro, è necessaria una prospettiva critica e costruttiva da parte di un collega, poiché un punto di vista diverso può essere molto utile. In questo senso, la chiave sta nella capacità di ascoltare i bambini, i colleghi, se stessi e l'istituzione nel suo complesso. Un'insegnante di scuola dell'infanzia competente è una professionista che possiede conoscenze, competenze e attitudini specifiche, finalizzate allo sviluppo e al benessere del bambino.
L'insegnante della scuola dell'infanzia pone il bambino "al centro dell'attenzione" per comprenderlo e garantire così il percorso di sviluppo ottimale in cui ogni bambino possa esprimere appieno il proprio potenziale. In questo modo, l'insegnante diventa un leader, un co-creatore di sviluppo e apprendimento e un ricercatore della propria pratica. La competenza stessa non è una categoria statica, ma in continua evoluzione, e gli insegnanti della scuola dell'infanzia dovrebbero essere pronti all'apprendimento permanente e alla ricerca.
"Insegnanti sani, studenti sani"
Oltre alle competenze di base che gli insegnanti della scuola dell'infanzia dovrebbero possedere (interazione, inclusione, diversità e valori democratici, valutazione e pianificazione; strategie didattiche; ambiente di apprendimento, sviluppo professionale e famiglia e comunità), il processo di lavoro educativo nell'ambito della pedagogia implicita è significativamente influenzato dalla loro personalità (Tatalović Vorkapić, 2017), dagli atteggiamenti e da alcune competenze per tutta la vita, tra cui le competenze socio-emotive (CASEL) e le competenze personali, sociali e di apprendimento (LifeComp) sono estremamente importanti.
Le competenze socio-emotive si acquisiscono fin dalla tenera età e sono cruciali per il successo nella vita, e questo vale anche per gli insegnanti. Le competenze socio-emotive promuovono il successo a livello personale e professionale, favorendo comportamenti positivi nelle interazioni con l'ambiente e riducendo lo stress. Allo stesso tempo, rappresentano una competenza chiave per i futuri insegnanti della scuola dell'infanzia, che devono essere pronti ai cambiamenti e all'apprendimento permanente. Si tratta di un insieme di competenze che costituiscono anche un prerequisito per raggiungere un elevato livello di benessere e salute mentale tra gli insegnanti della scuola dell'infanzia e, di conseguenza, per il benessere e la salute mentale dei bambini in età prescolare.
Pensando a me stesso… a me personalmente… e a me professionalmente… Pensando allo sviluppo e al consolidamento delle competenze personali nei bambini in età prescolare, dovrei pensare alle mie competenze personali…
Per poter influenzare positivamente i bambini ed essere un buon esempio, è fondamentale che gli insegnanti della scuola dell'infanzia possiedano i requisiti adeguati in termini di maturità emotiva e capacità di gestire le proprie emozioni. È importante che abbiano una forte consapevolezza di sé e una grande resilienza. Gli insegnanti della scuola dell'infanzia trascorrono gran parte del loro tempo con i bambini e ne influenzano significativamente lo sviluppo in tutti gli aspetti; di norma, le persone che hanno sviluppato competenze socio-emotive riescono a instaurare relazioni molto migliori con i propri alunni.
Oltre a possedere competenze e abilità fondamentali, è necessario che gli insegnanti della scuola dell'infanzia ricevano una formazione adeguata e implementino programmi volti a promuovere lo sviluppo delle competenze socio-emotive nei bambini. Alcune delle competenze chiave per favorire adeguatamente tali competenze includono la capacità di valutare il benessere socio-emotivo di un bambino, l'alfabetizzazione emotiva e la creazione di programmi e curricula finalizzati al miglioramento di queste competenze. L'area personale del LifeComp si concentra sulla consapevolezza di sé, sulla regolazione emotiva e sulla resilienza.
L'autoconsapevolezza si riferisce alla capacità di riconoscere e comprendere le proprie emozioni, interessi, valori e punti di forza. Gli individui che possiedono questa capacità possono comprendere meglio come i loro stati emotivi influenzano il loro comportamento e le loro decisioni. L'autoconsapevolezza include anche la consapevolezza dei propri punti di forza e di debolezza, il che aiuta a stabilire obiettivi realistici e a sviluppare la motivazione personale. Comprendere le proprie emozioni e i propri valori permette agli individui di concentrarsi sui propri obiettivi personali e di migliorare la propria regolazione emotiva.
La regolazione emotiva comprende le competenze necessarie per gestire le emozioni e il comportamento, tra cui il controllo delle reazioni impulsive, la gestione dello stress e la perseveranza di fronte alle sfide. Una regolazione efficace aiuta gli individui a rimanere concentrati sui propri obiettivi e ad affrontare efficacemente diverse situazioni stressanti. Questa dimensione favorisce lo sviluppo di abitudini positive e resilienza, elementi essenziali per superare con successo le sfide della vita.
Resilienza è un termine associato all'adattamento positivo nel contesto delle sfide. In senso psicologico, il termine resilienza si riferisce a una varietà di significati, tra cui il recupero da esperienze traumatiche, il superamento della mancanza di successo nella vita e la sopportazione dello stress per svolgere efficacemente i compiti della vita. Pertanto, la resilienza si riferisce a modelli di adattamento o sviluppo positivi che si manifestano nel contesto di situazioni avverse. La resilienza non è un concetto statico ma un processo interattivo e complesso, all'interno del quale è necessario riconoscere e coltivare i fattori protettivi. I fattori protettivi sono la perseveranza, la speranza, le aspettative positive, l'ottimismo, l'orientamento agli obiettivi, la motivazione e il desiderio di apprendimento.
Al fine di supportare l'apprendimento socio-emotivo nei bambini in età prescolare, è fondamentale garantire un elevato livello di competenze in questo ambito anche tra gli insegnanti. In questo contesto, sono stati sviluppati programmi con l'obiettivo di sviluppare la consapevolezza di sé, la regolazione emotiva e la resilienza negli insegnanti, affinché possano essere modelli efficaci per i bambini e sviluppare in loro le stesse competenze. Uno di questi è il programma RULER (Recognizing, Understanding, Labelling, Expressing, and Regulating Emotions; Hoffman et al., 2020), il cui scopo è la preparazione e la formazione degli insegnanti per l'implementazione dell'apprendimento socio-emotivo e il miglioramento delle capacità di gestione delle emozioni, come indicato nell'acronimo del programma. Il suo scopo è formare gli insegnanti a esprimere e comunicare le proprie emozioni nelle situazioni quotidiane, a rispettare e incoraggiare le emozioni e i pensieri dei bambini, nonché a regolarli efficacemente, con un impatto positivo sul loro sviluppo personale e professionale.
Il secondo è il programma PROMEHS (Tatalović Vorkapić, Colomeischi & Ornaghi, 2023), che, basandosi sulla teoria CASEL delle competenze socio-emotive, descrive cinque dimensioni: consapevolezza di sé, autoregolazione, consapevolezza degli altri, relazioni con gli altri e capacità di prendere decisioni responsabili. Questo programma sottolinea l'importanza di sviluppare tutte e cinque le dimensioni della competenza socio-emotiva negli insegnanti al fine di poterle sviluppare efficacemente nei bambini in età prescolare. Allo stesso tempo, l'educazione è fondamentale e, attraverso di essa, si acquisiscono competenze che non solo conducono a un lavoro educativo efficace con i bambini, ma contribuiscono anche a un livello più elevato di benessere e salute mentale sia dei bambini che degli insegnanti stessi.
Questi due e altri programmi simili testimoniano l'importanza dell'implementazione di programmi di apprendimento socio-emotivo per promuovere l'intelligenza emotiva e migliorare le modalità di lavoro degli insegnanti. Gli insegnanti con competenze emotive altamente sviluppate sono in grado di riconoscere meglio i punti di forza e di debolezza dei propri studenti e quindi di adattare meglio il proprio insegnamento alle loro esigenze. Oltre agli studenti, gli insegnanti devono comunicare e collaborare regolarmente anche con i genitori, il che richiede competenze emotive e sociali sviluppate per risolvere i conflitti e trovare strategie e soluzioni adeguate in situazioni difficili.
Oggi è noto che studi di ricerca, così come la pratica educativa stessa, hanno dimostrato che l'intelligenza emotiva e la competenza emotiva degli insegnanti sono fattori chiave nel controllo e nella percezione dello stress e dei sintomi di burnout nel contesto della scuola dell'infanzia. Le suddette competenze influenzano certamente la qualità del lavoro e della comunicazione degli insegnanti, sia tra di loro che con i bambini e i loro genitori/familiari. A seconda del livello di sviluppo delle competenze emotive, in particolare nel riconoscimento adeguato e tempestivo delle emozioni, nella loro espressione e regolazione, gli insegnanti avranno approcci diversi alle situazioni difficili e, di conseguenza, diverse percezioni degli eventi stressanti e delle possibilità di risolverli, aspetto di fondamentale importanza per la gestione complessiva di un possibile burnout professionale. Le competenze emotive sono cruciali per la percezione di un senso di controllo sul lavoro e di supporto tra gli insegnanti della scuola dell'infanzia.
È interessante notare che, a seconda del loro livello di sviluppo, le competenze emotive possono rappresentare sia un fattore di rischio (se poco sviluppate) che un fattore protettivo (se ben sviluppate) nell'attività professionale degli insegnanti della scuola dell'infanzia, nonché nella loro vita personale e, in generale, per il loro benessere e la loro salute mentale. È di fondamentale importanza promuovere le competenze emotive e la formazione degli insegnanti della scuola dell'infanzia attraverso programmi di apprendimento socio-emotivo, al fine di instaurare relazioni più solide tra insegnanti e bambini e migliorare l'efficacia del lavoro educativo. Inoltre, insieme ai genitori, gli insegnanti della scuola dell'infanzia sono modelli chiave di comportamento desiderabile per i bambini, ed è quindi indispensabile investire nella formazione genitoriale di qualità, nonché nel benessere degli insegnanti stessi.
Da quanto sopra, si nota l'enfasi posta sulla tutela della salute mentale come punto chiave per il benessere dei dipendenti. Allo stesso tempo, è importante tenere a mente le specificità del lavoro negli asili nido, dove il contesto culturale, il sistema educativo e le politiche di un determinato paese sono fattori determinanti per la qualità del lavoro educativo e per la possibilità di un adeguato adattamento degli insegnanti. È noto che lo stress è certamente uno dei fattori che contribuiscono al deterioramento della salute mentale e della resilienza, ed è fondamentale fornire agli insegnanti degli asili nido le condizioni per lo sviluppo di competenze che consentano loro di affrontare in modo più efficace le diverse situazioni difficili. Numerosi studi precedenti indicano una connessione tra competenza emotiva e resilienza, ed entrambi i concetti sono correlati allo stress. Il possesso di competenze emotive e un comportamento emotivamente intelligente sono inoltre associati a una maggiore resilienza e portano a un migliore funzionamento generale dell'individuo.
Una delle competenze chiave è certamente la già citata resilienza. La motivazione e i valori interiori degli insegnanti della scuola dell'infanzia favoriscono lo sviluppo di competenze emotive e professionali che promuovono la resilienza e consentono loro di affrontare gli stress e trasformare situazioni potenzialmente negative in risorse personali e professionali utili per il loro lavoro. La resilienza si sviluppa simultaneamente attraverso fattori positivi e negativi, a seconda del modo in cui l'individuo reagisce a tali fattori. Dipende da risorse personali e fattori esterni. Ciò è ulteriormente confermato dalla correlazione tra emozioni positive, resilienza e livelli di stress inferiori rispetto a emozioni negative, minore resilienza psicologica e livelli di stress più elevati. Sulla base di quanto sopra, è evidente l'importanza delle competenze emotive per lo sviluppo della resilienza e il mantenimento della salute mentale sul luogo di lavoro, soprattutto in ambienti altamente stressanti. Pertanto, è fondamentale rafforzare le competenze degli insegnanti della scuola dell'infanzia in materia di salute mentale e benessere (Tatalović Vorkapić & Pereša, 2024).
Dato che l'istruzione istituzionale implica che i bambini trascorrano la maggior parte della giornata in strutture per l'educazione prescolare, il comportamento degli insegnanti della scuola dell'infanzia nei confronti dei bambini e il modo in cui trasmettono emozioni positive e negative sono di fondamentale importanza. Attraverso le strategie di pianificazione e conduzione del processo educativo, gli insegnanti trasmettono ai bambini i propri atteggiamenti, valori e modo di pensare, influenzando in larga misura il modello percettivo del bambino. Ne consegue che l'adozione da parte del bambino di un atteggiamento ottimista verso la vita dipende in gran parte dal grado di esposizione a esempi positivi nel suo ambiente. Oltre ai genitori, anche gli insegnanti della scuola dell'infanzia svolgono un ruolo decisivo in questo senso attraverso il loro comportamento. La partecipazione attiva ad attività pratiche legate alle esperienze di vita del bambino rafforza il suo senso di autostima e competenza. Riconoscendo gli sforzi e i risultati del bambino, l'apprendimento diventa un'esperienza positiva e lo incoraggia a proseguire in questo percorso.
Gli insegnanti della scuola dell'infanzia, in quanto modelli di comportamento emotivamente competente e con elevati livelli di resilienza, esercitano un'influenza significativamente maggiore sulle possibilità di sviluppo delle stesse competenze e comportamenti nei bambini con cui lavorano. In un ambiente educativo che stimola la resilienza, i bambini vengono accettati come individui che decidono e partecipano attivamente alla propria azione sociale, sia nel processo che nelle modalità, negli obiettivi e nei contenuti delle loro azioni e del loro apprendimento. In questo contesto, il ruolo degli insegnanti della scuola dell'infanzia è fondamentale: fornire motivazione e supporto. Offrendo ai bambini l'opportunità di scegliere e decidere autonomamente, nonché di riconoscere i propri sforzi e successi, gli insegnanti della scuola dell'infanzia trasmettono loro il messaggio di avere una visione positiva di loro e grandi aspettative. Il risultato di questo tipo di azione e relazione è il successo e il raggiungimento degli obiettivi da parte del bambino.
L'insegnante X entra in classe. Oggi è il compleanno del bambino Y. Il bambino Y è molto emozionato. L'insegnante inizia i soliti preparativi per il compleanno. Servono una sedia speciale per il compleanno e una corona. Ci sono anche dei biscotti da servire.
Improvvisamente, il bambino Z grida: “Le feste di compleanno sono stupide! Il bambino Y è stupido, non mi piace!”
Anche il bambino Y inizia a urlare con rabbia, e i due bambini si mettono a litigare.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
L'insegnante X riconosce la propria reazione emotiva al conflitto e mantiene la calma. Dovrebbe fare un respiro profondo ed evitare di reagire impulsivamente. L'insegnante X deve usare un tono calmo per affrontare la situazione. Dovrebbe dire al bambino Z che capisce quanto sia turbato e al bambino Y che è comprensibile arrabbiarsi in una situazione del genere, invitandoli poi a parlare di cosa si può fare. Dimostrare consapevolezza e capacità di autoregolazione emotiva è importante per creare un'atmosfera sicura e di supporto. Questa situazione può servire da esempio per dimostrare che ogni momento emotivo è un'opportunità per insegnare ai bambini come gestire i propri sentimenti e le proprie relazioni. Anche quando sorgono conflitti, possiamo guidare i bambini verso soluzioni positive.
L'insegnante A ha ricevuto una telefonata urgente. Sua madre ha avuto un incidente ed è stata portata in ospedale. Improvvisamente si sente molto debole ed è sul punto di piangere. Tornati in classe, i bambini non vedono l'ora di iniziare finalmente alcuni divertenti giochi di movimento che avevano scelto prima della telefonata.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
L'insegnante A deve riconoscere ed elaborare le proprie emozioni e prendersi un momento per calmarsi. Può fare qualche respiro profondo e riconoscere la risposta emotiva interiormente: ‘Questo è sconvolgente, ed è normale sentirsi così.’ Se necessario, può chiedere supporto a un collega. È importante dimostrare consapevolezza di sé e capacità di autoregolazione emotiva in situazioni difficili.
È ora di pranzo. I bambini sono rientrati dal cortile e si stanno preparando per il pranzo. Apparecchiano la tavola e servono il cibo, mentre gli insegnanti supervisionano e controllano se qualcuno ha bisogno di aiuto. Il bambino F è schizzinoso e non gradisce il pasto di oggi. Si rifiuta di mangiare. L'insegnante A cerca di convincerlo almeno ad assaggiare, ma F è irremovibile. A gli offre quindi un biscotto, così non avrà troppa fame. L'educatrice B ritiene che questo sia sbagliato, sia nei confronti del bambino che degli altri.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
L'insegnante B deve dimostrare comprensione e capacità di gestire le proprie emozioni, rispetto per il collega e impegno nella risoluzione dei problemi, al fine di evitare critiche impulsive. Entrambi gli insegnanti devono riconoscere gli obiettivi comuni, ovvero ciò che è meglio per F e per il gruppo. L'insegnante B potrebbe utilizzare frasi in prima persona singolare per evitare che l'insegnante A assuma un atteggiamento difensivo.
L'insegnante A sta parlando con il bambino C da qualche minuto. C non vuole smettere di lanciare mattoncini in classe. A fa del suo meglio, spiegando al bambino che disturba tutto il gruppo e che il suo comportamento è anche pericoloso. C non cambia atteggiamento. A questo punto A è piuttosto agitato e inizia ad alzare la voce. L'educatore B si avvicina, tocca leggermente il braccio dell'insegnante A e chiede gentilmente:
“A, potresti aiutarmi? Ho dimenticato di prendere la bottiglia d'acqua in cucina.”
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
L'insegnante A deve riconoscere il proprio stress, accettare aiuto e utilizzare l'interruzione in modo costruttivo per autoregolare le proprie emozioni e il proprio comportamento. L'insegnante A potrebbe prendersi un momento per allontanarsi dalla situazione e calmare le proprie emozioni. La reazione dell'insegnante B dimostra collaborazione e disponibilità a supportare i colleghi.
X è un educatore/un'educatrice in un asilo nido. Spesso fa fatica a mantenere la calma nei momenti di stress. X si rivolge a M, la responsabile della scuola materna, e chiede supporto: “M, mi vergogno molto di questo, ma noto che a volte mi agito quando i conflitti tra i bambini si intensificano o quando mi sento sopraffatto/a dal mio ruolo. Questo porta a situazioni in cui non sempre riesco a gestire bene le mie emozioni. Venerdì scorso ho finito per urlare davanti a tutti.”
M reagisce con calma e comprensione. Senza incolpare X, M sottolinea che un comportamento aggressivo nei confronti dei bambini è dannoso e inaccettabile. D'altra parte, M cerca di dare forza a X offrendogli consigli utili.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
M può iniziare apprezzando l'apertura di X e la sua disponibilità a cercare supporto. M può offrire un feedback costruttivo e un sostegno adeguato, sottolineando l'importanza di mantenere la calma in modo professionale e non giudicante. Il responsabile della scuola dell'infanzia dovrebbe promuovere un ambiente sicuro e di supporto in cui X si senta incoraggiato a migliorare la propria regolazione emotiva e a ridurre le reazioni allo stress.
Una mattina, l'insegnante M entra in classe con in mano una chitarra molto piccola. I bambini sono curiosi. Contano le corde. Questa chitarra ne ha solo quattro! Iniziano una ricerca sui media e scoprono che lo strumento è un ukulele. Scoprono persino che il nome buffo di ukulele significa "pulce saltellante". Insieme a M, iniziano a inventare una breve canzone su una pulce saltellante e felice. I bambini adorano l'ukulele e sono molto orgogliosi della loro canzone, composta da loro stessi. Ogni giorno, nel pomeriggio, M suona l'ukulele per qualche minuto. Non dimentica mai di concludere con la "canzone della pulce saltellante". I bambini cantano o canticchiano quando ne hanno voglia. Alcuni iniziano a ballare e saltare o si uniscono battendo le mani. Altri ascoltano allegramente senza interrompere ciò che stanno facendo.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
L'insegnante M dovrebbe monitorare attentamente tutti i cambiamenti e le attività del gruppo che hanno portato a questo risultato positivo, poiché questa nuova situazione si è trasformata in un contesto di apprendimento stimolante e positivo. Nei confronti dei bambini, l'insegnante può riconoscere la nuova esperienza positiva ed esprimere entusiasmo e gratitudine verso tutti coloro che hanno partecipato al processo. I bambini dovrebbero essere lodati per la loro naturale curiosità, attenzione e partecipazione all'apprendimento. Inoltre, questa situazione potrebbe essere sfruttata per creare un senso di appartenenza e di connessione all'interno del gruppo. L'insegnante rappresenta un modello positivo, dimostrando emozioni positive e un comportamento virtuoso.
L'insegnante G ama l'arte e la pittura, ma non le piace usare disegni da colorare già pronti.
Oggi, invece, G regala ai bambini delle copie di un disegno che raffigura una batteria. Alcuni bambini riconoscono immediatamente ciò che vedono.
X (4;9) grida, “Ah, si tratta di macchine!”
G sorride e chiede: “Perché le auto hanno una batteria?”
Inizia una vivace discussione. I bambini parlano di energia ed elettricità. Spiegano che una batteria fa partire il motore o alimenta un'automobile.
Y (5;2) aggiunge, “E la batteria deve essere carica.”
Y continua, “Mia madre ha una e-bike. È vecchia. La batteria deve essere caricata spesso.”
G sorride di nuovo e dice: “Questo è il punto. Tutte le batterie devono essere cariche.”
Poi G chiede: “Riesci a immaginarti come una batteria?”
G continua, “Di cosa hai bisogno per essere pieno di energia? Se vuoi, puoi usare la copia e disegnare o dipingere le tue idee.”
Ai bambini piace il suggerimento e si mettono al lavoro.
Y porge una copia a G e chiede: “Puoi riempire anche la tua batteria?”
G è sorpreso, ma si unisce al gruppo.
La sera, G siede in cucina e osserva pensieroso il disegno della batteria.
G mormora, “È mezzo vuoto o mezzo pieno?”
Dopo una pausa, G aggiunge: “Dovrei trovare altre linee elettriche per ricaricare la mia batteria.”
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Questo è uno degli esempi in cui l'insegnante può riconoscere la creatività e l'apertura verso nuove situazioni e le reazioni dei bambini. Tutti questi aspetti dovrebbero essere ampiamente incoraggiati. I bambini amano le situazioni, le idee e i materiali nuovi e stimolanti, ed è consigliabile che l'insegnante si concentri sempre su questo aspetto e coinvolga sempre i bambini nella co-costruzione del contesto di apprendimento. Ascoltate la voce dei bambini! Inoltre, questa particolare situazione potrebbe essere collegata all'esperienza umana del bisogno di riposo e di recupero delle energie per un nuovo giorno, e l'insegnante può fungere da ottimo modello di riferimento.
È estate. Bambini e insegnanti stanno preparando uno spettacolo. Tutti i genitori saranno invitati. Ogni giorno bambini e insegnanti provano insieme canzoni e recite che eseguiranno durante l'evento. L'insegnante P accompagna con la chitarra, mentre le insegnanti Z. e L. aiutano con la recitazione e la dizione. Gli sforzi vengono ripagati! Il canto diventa sempre più armonioso. Le capacità di recitazione e di espressione dei bambini migliorano. La mattina tutti non vedono l'ora di tornare alle prove.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
In questa situazione, l'insegnante dovrebbe rendere i bambini consapevoli di avere un obiettivo comune e sottolineare l'importanza del legame e dello spirito di squadra nel lavorare insieme per raggiungerlo. Ogni bambino e ogni insegnante ha un ruolo specifico in questo compito, e i bambini potrebbero essere motivati ad assumersene la responsabilità. Tutti gli insegnanti, P, Z e L, sono modelli di riferimento in questa situazione grazie alle loro relazioni reciproche e alla cooperazione verso lo stesso obiettivo.
L'insegnante K ama molto gli animali e le piante. Però non gli piacciono i ragni perché li trova brutti e cattivi e perché lasciano ragnatele appiccicose che attirano la polvere su soffitti e pareti. Quando viene proposta una nuova idea per un progetto, il tema è "I nostri piccoli aiutanti in casa e in giardino". I bambini vogliono saperne di più sugli insetti e sono molto curiosi anche riguardo ai ragni.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Gli insegnanti dovrebbero diventare consapevoli delle loro antipatie e paure riguardo a varie cose che potrebbero interessare i bambini. Potrebbero acquisire consapevolezza parlando con i bambini, i loro genitori e altri insegnanti. Successivamente, a seconda del livello di antipatia e/o paura, gli insegnanti hanno diverse opzioni per affrontare una situazione di apprendimento in cui i bambini vogliono sapere qualcosa su cose che causano loro sentimenti negativi.
Una possibilità è superare questa avversione o paura e prepararsi a questa situazione di apprendimento. Una seconda possibilità potrebbe essere quella di organizzare questa attività didattica con un altro insegnante che abbia un livello inferiore di avversione o paura verso i ragni. Una terza possibilità potrebbe essere quella di affrontare la situazione invitando un esperto di ragni che possa spiegare tutto su di loro. Infine, si potrebbero utilizzare molti libri illustrati e altro materiale pertinente.
È tardo autunno e le giornate sono corte, nebbiose e grigie. Il sole compare a metà giornata e scompare nel primo pomeriggio, proprio quando l'orario scolastico prevede che i bambini restino in casa, tra pranzo, ricreazione pomeridiana e merenda. In entrambi i gruppi di bambini di quattro e cinque anni, la maggior parte non riposa più. All'ora dei pasti, alcuni bambini si lamentano con l'insegnante N. Vogliono giocare fuori finché c'è luce! N. e la sua collega decidono di interrompere la routine prestabilita. I bambini possono decidere autonomamente di andare in cortile dopo pranzo. Quando il tempo è brutto o quando un bambino vuole riposare, può rimanere in casa. N. e la sua collega si alternano nella sorveglianza dei bambini dentro e fuori.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Per quanto riguarda il curriculum contemporaneo, è fondamentale dare voce ai bambini, ai loro interessi e bisogni, nel quadro delle condizioni di base per il loro sviluppo. Questo è ciò che ha fatto l'insegnante N. Pertanto, nell'organizzazione delle attività della scuola dell'infanzia, è necessario soddisfare il bisogno di trascorrere del tempo nella natura e di giocare all'aperto. Attraverso la collaborazione di tutti gli insegnanti, pedagogisti, psicologi e genitori, è importante tenere in considerazione le proposte di tutti i bambini. Inoltre, bisogna ricordare che esistono differenze individuali per quanto riguarda i bisogni specifici e le attività organizzate.
L'insegnante X (25 anni) inizia a lavorare in un asilo nido dopo la laurea. Il team dell'asilo nido lavora insieme da moltissimo tempo. L'età media dei colleghi è di oltre 50 anni. Tutti sono gentili e disponibili ad aiutare K., ma K. si sente un po' a disagio e "troppo giovane". La situazione è anche molto diversa dai precedenti tirocini che ha svolto negli asili nido durante gli studi universitari. Inoltre, ha qualche difficoltà a causa del basso livello di istruzione dell'istituto.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
L'insegnante X può acquisire maggiore consapevolezza di tutti i nuovi aspetti di questo nuovo ruolo, inclusi quelli positivi e negativi, così come le somiglianze e le differenze relative all'essere insegnante in questo specifico asilo nido. Un approccio obiettivo a tutti questi aspetti è utile. Ogni situazione, compresa quella descritta, come la differenza di età, è come una moneta con due facce: forse è opportuno spostare la prospettiva dalle differenze all'attenzione sulla preziosa esperienza che i colleghi più anziani potrebbero condividere con l'insegnante X. Avvicinarsi ai colleghi più anziani con rispetto e considerazione è il modo migliore per entrare in contatto con loro. Inoltre, condividere preoccupazioni e domande riguardo alle possibili differenze reciproche potrebbe aprire nuove prospettive di collaborazione. In questa comunicazione aperta e sincera, l'insegnante X può essere flessibile, ma anche gli altri insegnanti possono esserlo, rendendo questa transizione un'esperienza gratificante nella vita professionale di un giovane insegnante.
Di buon mattino, l'educatrice A è incaricata di accogliere i bambini che entrano nell'atrio. La mamma Z. e la sua bambina di cinque anni, M., si precipitano all'asilo. Z. è chiaramente di fretta e grida: “Forza, M., non essere lenta come una lumaca!”
Poi Z. si rivolge all'educatrice A: “Non capisco perché non riesca a muoversi più velocemente. Ogni mattina riesce a farmi venire i nervi a fior di pelle! Devo arrivare puntuale al lavoro! Gli altri bambini si comportano molto meglio.”
Quali ragioni potrebbero spingere Z. a parlare in quel modo? In che modo il suo comportamento potrebbe influenzare la bambina, Z. stessa e A.? Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Questa situazione può essere citata come uno dei numerosi esempi in cui i genitori nutrono determinate aspettative nei confronti dei propri figli, aspettative che potrebbero essere discusse in un incontro con i genitori, guidato dallo psicologo e dagli insegnanti. In tali incontri, il personale della scuola dell'infanzia può fornire ai genitori indicazioni su come affrontare la situazione di accompagnare il proprio figlio alla scuola e, allo stesso tempo, su come farlo in modo che non interferisca con la loro professione o con l'organizzazione di altre attività personali. Inoltre, i genitori dovrebbero essere istruiti su come comunicare le proprie aspettative ai figli senza ferire la loro autostima e senza fare paragoni con gli altri bambini. Tutti i genitori hanno aspettative simili e possono sorgere diverse difficoltà. Come affrontare adeguatamente queste difficoltà dovrebbe essere discusso durante l'incontro.
È ora di giocare all'aperto. L. sta costruendo un castello di sabbia nella sabbiera. Sta usando diverse formine di sabbia, acqua e alcuni rametti. L'insegnante B. lo osserva e inizia a chiedersi per quanto tempo L. continuerà a giocare. Altri due bambini si uniscono al gioco. Dopo qualche minuto se ne vanno di nuovo. L. non si ferma. B. si rende conto che L. è "al lavoro" da più di 25 minuti.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Le maestre d'asilo dovrebbero osservare attentamente tutti i bambini e cercare di conoscerli bene. In questa situazione, da un lato, è molto positivo che L. trascorra così tanto tempo assorto e concentrato sulla stessa attività. Questo potrebbe essere un ottimo punto di partenza per una conversazione con il bambino su cosa sta succedendo e cosa sta facendo. Dall'altro lato, è consigliabile informare il bambino in anticipo sulla durata del tempo trascorso all'aperto, in modo che sia preparato al passaggio all'interno. Inoltre, si potrebbe continuare un'attività simile all'interno o riprenderla il giorno successivo, il che potrebbe a sua volta influenzare le interazioni sociali del bambino in modi diversi. Infine, è sempre utile ricordare al bambino i suoi bisogni primari (andare in bagno, mangiare, ecc.) durante i giochi prolungati.
N. (28) lavora da cinque anni e affronta il suo lavoro con grande serietà. Cerca di adempiere a tutti i compiti professionali: occuparsi individualmente dei bisogni e delle esigenze di sviluppo dei bambini, essere disponibile e collaborativa con i genitori e soddisfare le aspettative dei membri del team professionale in termini di competenza, progetti e formazione. Ma ogni giorno sembra troppo breve per adempiere a tutti gli obblighi. Quasi ogni sera, N. scrive relazioni o si prepara per il giorno successivo. Al mattino, N. è solitamente stanca e si sente fisicamente esausta per tutto il giorno. Durante l'orario di lavoro, N. riesamina regolarmente ciò che ha dimenticato o fatto di sbagliato.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Innanzitutto, la perfezione non esiste, soprattutto quando si lavora con altri esseri umani, in questo caso con i bambini. Se ci poniamo aspettative troppo elevate, ciò può portare a situazioni potenzialmente stressanti senza alcun risultato positivo. Pertanto, è bene procedere per piccoli passi verso un obiettivo professionale più ampio, senza mai perdere di vista i bambini, poiché l'obiettivo principale dovrebbe essere la soddisfazione dei bambini e dei loro genitori, creando un ambiente stimolante che influenzi positivamente il loro sviluppo.
Si consiglia di condividere le proprie preoccupazioni e riflessioni su questo argomento con i colleghi e di osservare come gestiscono il loro equilibrio tra esigenze professionali e carico di lavoro. Le tecniche di mindfulness o metodi simili sono strumenti molto utili per analizzare tutti gli aspetti di questa situazione e trovare un equilibrio interiore nell'affrontarla.
Anche quando le cose vanno a rotoli al lavoro, T. (43) rimane calmo. R. (25), suo/sua collega, si chiede: “Come fai? Io sono completamente nel panico, ma tu trovi un'idea geniale e i bambini si calmano.”
T. risponde: “Da un lato, potrebbe dipendere dal mio patrimonio genetico. Sono una persona piuttosto tranquilla. D'altro canto…”
T. ride, “È un allenamento duro!”
“Quindi ti alleni la sera?” chiede R.
T. scuote la testa, “Sì, faccio sport, ma principalmente il mio ‘allenamento’ riguarda il modo in cui affronto le cose quotidianamente all'asilo. Ad esempio, sono molto consapevole del mio respiro e so come ‘radicarmi’ quando le cose si fanno difficili. Ho stabilito delle routine. Sai, il modo in cui preparo il tè, cose del genere. Cinque anni fa ho avuto gravi problemi cardiaci. È stata una vera e propria sveglia. Da allora, ho stabilito delle routine. Lo trovo molto utile!”
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Condividere buone abitudini e pratiche con i colleghi è uno degli aspetti più positivi della collaborazione e del supporto sociale tra insegnanti. Sebbene non esistano ricette universali valide per tutti, una strategia o una tecnica presentata può essere fonte di ispirazione per un altro insegnante. Inoltre, non possiamo aspettarci di essere tutti uguali o di reagire tutti allo stesso modo in determinate situazioni. Tuttavia, possiamo trovare il nostro modo personale di affrontare le sfide quotidiane nella scuola dell'infanzia.
Un'analisi personale approfondita dei bisogni e degli interessi, la comunicazione e il supporto dei colleghi della scuola dell'infanzia, la formazione professionale continua e il mettere sempre al centro le esigenze dei bambini rappresentano solide linee guida per diventare un insegnante competente, soddisfatto e positivo.
Per una corretta implementazione dell'apprendimento socio-emotivo (SEL) nel processo educativo, si pone un interrogativo fondamentale: come garantire un'adeguata formazione professionale agli insegnanti, sia in formazione iniziale che in servizio, al fine di migliorare la qualità e l'efficacia delle competenze socio-emotive?
Lo sviluppo professionale degli insegnanti è inteso come un processo di apprendimento e crescita che dura tutta la vita, nelle sfere personale, sociale e professionale. È importante il modo in cui l'insegnante percepisce le proprie competenze e valuta le opportunità di azione professionale orientate verso un processo decisionale e un'azione critici, indipendenti e responsabili (Kalin & Čepić, 2019; Čepić & Šćulac, 2019).
L'efficacia di ogni interazione insegnante-bambino dipende, in parte, dalla capacità dell'adulto di comprendere i segnali sociali ed emotivi e di rispondere in modo appropriato. La formazione continua e lo sviluppo professionale degli insegnanti dovrebbero concentrarsi sul potenziamento delle competenze sociali degli insegnanti della scuola dell'infanzia, come l'empatia, la comunicazione, la collaborazione e il lavoro di squadra. Insegnando l'empatia, gli insegnanti creano un ambiente favorevole in cui i bambini imparano a comprendere e a rispondere alle emozioni altrui. Strategie di comunicazione efficaci sono essenziali per aiutare i bambini a esprimere i propri sentimenti e a comprendere diverse prospettive. Inoltre, gli insegnanti della scuola dell'infanzia dovrebbero facilitare attività di gruppo che promuovano la collaborazione e il lavoro di squadra, incoraggiando i bambini a rispettare idee e contributi diversi.
Studi scientifici (ad es. Ranta et al., 2020; Brown et al., 2019; Blewitt et al., 2018; Tatalović Vorkapić & Čepić, 2020) confermano che l'empatia, una comunicazione di alta qualità e competenze sociali ben sviluppate tra gli insegnanti della scuola dell'infanzia sono fattori chiave che influenzano positivamente lo sviluppo emotivo e sociale dei bambini nei primi anni di vita. Blewitt et al. (2018) hanno proposto un modello concettuale volto a incoraggiare l'apprendimento socio-emotivo nei bambini in età prescolare, concentrandosi sulla qualità e sull'intenzionalità delle interazioni insegnante-bambino. Gli autori si sono basati su due modelli rilevanti per i contesti della prima infanzia: il Teaching Through Interactions Framework, che delinea i tipi di interazione associati a risultati positivi per il bambino, e il Pyramid Model for Supporting Social Emotional Competence in Infants and Young Children. Questo approccio sistematico e a più livelli mira ad implementare strategie che migliorino il benessere socio-emotivo. Il modello potrebbe guidare gli insegnanti nell'applicazione di tecniche appropriate e nella promozione di relazioni positive attraverso le interazioni quotidiane con i bambini.
Valutare le interazioni attuali tra insegnanti e bambini e individuare le aree di miglioramento aiuta a comprendere le pratiche esistenti e a stabilire un punto di partenza per il loro perfezionamento. Fornire agli insegnanti una formazione mirata, l'implementazione, la riflessione, il feedback e lo sviluppo professionale continuo sono fattori cruciali per migliorare le competenze sociali degli insegnanti e la qualità delle interazioni tra insegnanti e bambini, in particolare in termini di funzionamento socio-emotivo e benessere generale dei bambini.
Gli insegnanti con un alto livello di empatia aiutano i bambini a sviluppare l'intelligenza emotiva, favoriscono migliori interazioni sociali tra pari e sono più efficaci nel rispondere ai bisogni emotivi dei bambini, riducendo così lo stress e i comportamenti aggressivi. Le pratiche riflessive sono essenziali per migliorare le capacità empatiche degli insegnanti. Attraverso esercizi di riflessione, come la scrittura di un diario o le discussioni tra pari, gli insegnanti possono comprendere meglio le proprie risposte emotive e i propri pregiudizi, il che li aiuta a rispondere in modo più empatico ai bisogni dei bambini. Lo studio sostiene la necessità di una formazione riflessiva continua come parte dello sviluppo professionale degli insegnanti per promuovere un maggiore coinvolgimento emotivo e migliorare la qualità delle interazioni insegnante-bambino. Questi risultati sottolineano che l'empatia non è una caratteristica innata, ma un'abilità che può e deve essere coltivata attraverso una formazione professionale mirata.
La comunicazione gioca un ruolo centrale nello sviluppo del bambino. Gli insegnanti che praticano una comunicazione aperta, chiara e positiva aiutano i bambini a sviluppare migliori competenze linguistiche e sociali. L'ascolto attivo e la risposta alle domande e ai bisogni dei bambini li incoraggiano a sentirsi più sicuri e fiduciosi. Sia la comunicazione verbale che quella non verbale svolgono un ruolo cruciale nella costruzione della fiducia tra insegnanti e bambini. La ricerca ha dimostrato che la comunicazione è fondamentale per favorire la regolazione emotiva e le competenze sociali dei bambini. Gli insegnanti che utilizzano domande aperte, l'ascolto attivo e strategie di comunicazione riflessiva sono più in grado di aiutare i bambini ad esprimere le proprie emozioni e a comprendere le prospettive altrui. I programmi di formazione professionale per gli insegnanti dovrebbero dare maggiore enfasi alla formazione sulla comunicazione, in particolare alle strategie che supportano l'espressione e la comprensione delle emozioni. Inoltre, è essenziale una formazione incentrata sulla sintonia emotiva e sulla risoluzione dei conflitti. Tecniche come l'ascolto attivo, le domande aperte e la modellazione di un'appropriata espressione emotiva dovrebbero ricevere maggiore enfasi nei programmi di formazione continua per gli insegnanti della scuola dell'infanzia.
Le competenze sociali degli insegnanti, che includono la capacità di creare un ambiente positivo e di supporto, hanno un impatto significativo sullo sviluppo complessivo dei bambini. Gli insegnanti con competenze sociali ben sviluppate sono più preparati a gestire le dinamiche di gruppo e i conflitti tra i bambini. I bambini apprendono le abilità sociali osservando e interagendo con insegnanti che dimostrano strategie sociali efficaci. Stabilire limiti chiari e coerenti, uniti a calore e supporto, aiutano i bambini a sviluppare un senso di sicurezza e di autoregolazione. Pertanto, gli insegnanti che migliorano costantemente in questi ambiti possono dare un contributo significativo alla creazione di un ambiente positivo e di supporto, essenziale per la salute e il benessere dei bambini. La formazione professionale che fornisce agli insegnanti gli strumenti per supportare efficacemente le attività collaborative garantisce che i bambini non solo partecipino al lavoro di gruppo, ma apprendano anche competenze essenziali di lavoro di squadra e di risoluzione dei conflitti. L'importanza dei programmi di formazione professionale incentrati sulla collaborazione e sulle strategie di lavoro di squadra deve essere sottolineata, sia per gli insegnanti che lavorano con i bambini, sia nella loro pratica professionale. La formazione che si concentra sulla modellizzazione, sulla guida delle interazioni di gruppo e sulla promozione della risoluzione collaborativa dei problemi è fondamentale per migliorare le competenze sociali e di lavoro di squadra dei bambini.
In sintesi, la competenza sociale degli insegnanti è fondamentale per la gestione delle dinamiche di gruppo. Gli insegnanti con competenze sociali ben sviluppate, come l'empatia, la comunicazione e la risoluzione dei conflitti, sono più capaci di gestire le dinamiche di gruppo in ambito educativo. Ciò porta a un ambiente di apprendimento più coeso e positivo, in cui i bambini si sentono supportati e coinvolti. La formazione professionale dovrebbe concentrarsi sulle strategie di gestione del gruppo. I programmi dovrebbero dare priorità a competenze come l'ascolto attivo, le tecniche di mediazione tra pari e la promozione della partecipazione inclusiva, in quanto essenziali per creare un clima collaborativo e armonioso.
La formazione sulle competenze sociali migliora l'interazione tra insegnanti e bambini e ha un impatto positivo sullo sviluppo socio-emotivo dei bambini. I programmi di formazione a breve termine non sono sufficienti per apportare cambiamenti duraturi nel comportamento degli insegnanti. La formazione continua e lo sviluppo professionale degli insegnanti, supportati da pratiche riflessive regolari e dalla collaborazione tra pari, sono necessari per rafforzare le competenze sociali e garantire che gli insegnanti applichino costantemente queste abilità nelle loro interazioni quotidiane con i bambini. Il supporto e la riflessione continui sono essenziali, poiché le competenze sociali sono un insieme di abilità dinamiche che richiedono apprendimento e adattamento costanti.
Queste conclusioni sottolineano il ruolo cruciale della formazione professionale continua nel potenziamento delle competenze sociali degli insegnanti della scuola dell'infanzia, che apportano benefici diretti sia al rapporto insegnante-bambino sia allo sviluppo complessivo dei bambini. Programmi di formazione professionale completi e continui, che integrino teoria, pratica e apprendimento riflessivo, sono particolarmente importanti per coltivare solide competenze sociali negli insegnanti della scuola dell'infanzia.
Due bambini del gruppo di insegnanti, H. e J., hanno problemi di regolazione emotiva e di controllo della rabbia. Fanno i capricci. A volte battono la testa per terra o addirittura mettono in pericolo altri bambini o gli insegnanti lanciando giocattoli e matite.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
L'applicazione di tecniche basate sull'empatia e sul sostegno ai comportamenti positivi è fondamentale. In primo luogo, gli insegnanti della scuola dell'infanzia dovrebbero stabilire una routine prevedibile per fornire un senso di sicurezza e ridurre i fattori di stress. In secondo luogo, modellare la regolazione emotiva attraverso reazioni calme e verbalizzare le emozioni (ad esempio, "Vedo che sei turbato; facciamo un respiro profondo insieme") aiuta i bambini a sviluppare la consapevolezza emotiva. In terzo luogo, l'implementazione di strategie proattive come reindirizzare l'attenzione, offrire strumenti sensoriali (ad esempio, palline antistress) e rinforzare i comportamenti positivi con lodi immediate favorisce le capacità di autoregolazione. Inoltre, creare un ambiente di supporto con confini chiari e un coinvolgimento empatico aiuta i bambini a sentirsi compresi e supportati, riducendo al contempo l'aggressività. La collaborazione con i genitori e gli esperti garantisce coerenza e l'utilizzo di metodi educativi adeguatamente adattati.
F. (5) è un bambino con difficoltà nell'area dello sviluppo sociale ed emotivo. Rimane nel gruppo dai 9 ai 12 anni. Ha frequenti e intensi capricci. Lunedì a pranzo, F. non vuole unirsi al gruppo e decide di non voler mangiare. Ogni invito a unirsi a loro è inutile. Dopo pranzo, la nonna di F. viene a prenderlo. L'insegnante spiega che F. non ha pranzato perché si è rifiutato di mangiare. La nonna si arrabbia e si lamenta del fatto che stanno pagando per i pasti dell'asilo. All'improvviso, F. afferma di avere fame. La nonna pretende che gli venga offerto il pranzo immediatamente. Gli altri bambini del gruppo assistono alla scena e sembrano irritati.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
In questa situazione, è particolarmente importante approcciarsi con empatia e ascolto attivo, confermando le preoccupazioni della nonna pur mantenendo la calma e la professionalità. L'insegnante della scuola dell'infanzia può spiegare le misure adottate per incoraggiare il bambino a mangiare, sottolineando la sua autonomia e il suo stato emotivo in quel momento, in modo che la nonna si senta ascoltata. Offrire una soluzione, come ad esempio un piccolo spuntino o discutere insieme le preferenze alimentari, dimostra flessibilità e attenzione. Inoltre, l'insegnante può dare il buon esempio, mantenendo la calma e utilizzando un linguaggio rassicurante sia per il bambino che per la nonna, per i bambini che osservano l'interazione. Per prevenire situazioni simili, l'insegnante potrebbe suggerire un incontro successivo per allineare le aspettative e sviluppare strategie personalizzate in base alle esigenze del bambino, favorendo una collaborazione proficua con la famiglia.
M. è un'educatrice in un gruppo di età mista. Il bambino più piccolo ha 2 anni e 4 mesi, il più grande 5 anni e 7 mesi. Oggi, la mamma di Z., un nuovo bambino/una nuova bambina (2 anni e 3 mesi), ha trascorso la giornata all'asilo per aiutare il figlio ad ambientarsi. Prima di andarsene, parla con M.: “Sono così colpita e commossa. Sento che hai un legame profondo e caloroso con ogni bambino. E i bambini parlano di tutto! Non sono per niente timidi. Sembrano sentirsi davvero al sicuro. Come ci riesci? Hai un cuore davvero enorme?”
M. risponde: “Grazie. Mi fa piacere sapere che hai capito quanto andiamo d'accordo qui. Una cosa che facciamo all'asilo è prestare sempre attenzione allo stato emotivo dei bambini. Lo facciamo in modo pratico. Spesso, ci comportiamo come uno ‘specchio’, mostrando al bambino, con il linguaggio del corpo e le parole, che cerchiamo di comprendere le sue emozioni. Così i bambini si sentono al sicuro e visti come persone.”
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
In una situazione del genere, l'insegnante della scuola dell'infanzia può riconoscere le emozioni del genitore e rafforzare il legame esprimendo gratitudine e modestia. Confermandone le osservazioni, l'insegnante convalida il suo punto di vista e consolida la fiducia. Può spiegare che costruire relazioni solide con i bambini implica dare intenzionalmente l'esempio di empatia, ascoltare attivamente e promuovere un ambiente sicuro in cui i bambini si sentano valorizzati e compresi. Sottolineare pratiche come l'attenzione ai bisogni individuali, l'incoraggiamento alla comunicazione aperta e il mantenimento di routine coerenti aiuta i genitori ad apprezzare le strategie professionali adottate. Questo approccio non solo dimostra rispetto per i sentimenti del genitore, ma rafforza anche la collaborazione tra insegnanti e genitori nel sostenere lo sviluppo del bambino.
Oggi, F. (5;5) ha difficoltà a trovare un'attività o un posto che gli piaccia. L'insegnante gli propone diverse attività. Prima, F. inizia un gioco con cubi e trenini, ma presto si ferma e lascia i giocattoli sparsi per terra. Poi F. inizia a dipingere, ma si arrende e lascia un gran disordine sul tavolo. L'insegnante gli ricorda gentilmente di mettere a posto i giocattoli e gli utensili che ha usato prima di iniziare qualcosa di nuovo. F. non vuole farlo. L'insegnante insiste: “Dai, non ci vorrà molto per finire!” e si offre persino di aiutare a pulire, ma F. se ne va urlando arrabbiato: “Lasciami in pace! Ti odio!”
Nonostante l'insegnante presti attenzione e interagisca con il bambino, non si ottiene alcun risultato positivo. In quale momento la comunicazione è fallita? Qual era l'obiettivo dell'insegnante? Come vi rivolgereste al bambino?
La comunicazione è fallita quando l'insegnante dell'asilo ha insistito per pulire nonostante la visibile frustrazione del bambino, aggravando la situazione anziché calmarla. L'obiettivo dell'insegnante in questo scenario dovrebbe essere quello di aiutare il bambino a regolare le proprie emozioni e a sentirsi compreso, piuttosto che concentrarsi immediatamente sul completamento del compito. Un'insegnante dell'asilo socialmente competente dovrebbe convalidare i sentimenti del bambino riconoscendo con calma la sua frustrazione ("Vedo che sei arrabbiato; è normale sentirsi così") e dargli spazio per calmarsi. Una volta che il bambino si è tranquillizzato, l'insegnante può riprendere delicatamente il compito di pulire, presentandolo in modo positivo, offrendo delle alternative o incorporando elementi ludici ("Possiamo lavorare insieme per pulire velocemente?"). Questo approccio dimostra empatia, riduce i conflitti e supporta l'autoregolazione emotiva del bambino.
F. (4;11) si avvicina all'insegnante M. F. sembra terribilmente turbato, respira affannosamente, ha le lacrime agli occhi e fatica a esprimere a parole ciò che sta succedendo. M. dice: “Dai, F., perché non parli quando c'è qualcosa che non va? Non pensi di stare esagerando? Sembra una scenata.”
Più tardi, F. (4;11) si avvicina di nuovo all'insegnante O. F. sembra terribilmente turbato, respira affannosamente, ha le lacrime agli occhi e fatica a esprimere a parole ciò che sta accadendo.
O. dice: “Ciao, F., sei turbata. Ti è estremamente difficile parlare ora. Possiamo fare un paio di respiri lenti e profondi insieme, se vuoi. Questo potrebbe aiutarti a rilassarti e a parlare più facilmente.”
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Riconoscere i sentimenti del bambino, offrire supporto e proporre una strategia rassicurante favorisce la fiducia e la sicurezza emotiva. Un'insegnante di scuola dell'infanzia socialmente competente convaliderebbe le emozioni del bambino riconoscendo con calma il suo disagio ("Vedo che sei turbato; è normale sentirsi così"). Utilizzano strategie calmanti come la respirazione profonda, una presenza rassicurante e un linguaggio semplice e gentile per guidare il bambino verso la calma. Evitare giudizi o pressioni per una risposta verbale immediata permette al bambino di elaborare le emozioni al proprio ritmo. Creare un ambiente sicuro, basato su empatia e pazienza costanti, aiuta i bambini a sviluppare nel tempo capacità di autoregolazione.
Durante i mesi freddi e bui dell'anno, le lampade a soffitto nelle stanze e nei corridoi rimangono costantemente accese. La luce artificiale è molto efficiente, ma fredda.
Un bambino dice: “È come una grande torcia! Mi fa male agli occhi.”
“Cosa dovremmo fare?” chiede l’insegnante del gruppo dei “Topi Saggi”.
I bambini discutono e alla fine decidono di iniziare un esperimento e spengono le lampade a soffitto. Improvvisamente, la stanza è buia. Non è facile distinguere i dettagli e alcuni bambini si spaventano un po'.
“Abbiamo bisogno di una luce notturna. Ne ho una a casa,” dice J. (5;6).
Un altro bambino ricorda che alle feste di compleanno si usano delle piccole candeline di plastica alimentate a batterie. Gli insegnanti portano delle lucine. Infine, il gruppo si riunisce attorno a sei piccole "candeline". Tutti i bambini si rilassano e insieme si godono il piccolo cerchio di luce tremolante.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Alcune delle strategie chiave che un insegnante di scuola dell'infanzia può applicare includono:
La settimana scorsa, gli insegnanti F. e K. hanno valutato come i bambini utilizzano l'area dell'edificio. Hanno discusso i risultati e si sono resi conto che, il più delle volte, in quell'angolo si sentono più urla di frustrazione che giochi veri e propri. K. voleva aiutare i bambini e aveva diverse idee per migliorare la situazione. Voleva comprare un "semaforo", appendere dei poster con consigli visivi sul comportamento e fare molte altre cose.
F. ha suggerito un altro approccio: “Facciamo un passo indietro e parliamo prima con il gruppo.” K. ha acconsentito con qualche dubbio.
Hanno chiesto ai bambini un parere sulla situazione e i risultati sono stati interessanti:
F. e K. hanno chiesto ai bambini di elaborare delle idee per modificare l'ambiente.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Per promuovere la collaborazione e il rispetto nell'area di costruzione, un'insegnante di scuola dell'infanzia socialmente competente può stabilire chiare norme di gruppo per l'alternanza dei turni, la condivisione e la comunicazione rispettosa, create insieme ai bambini per garantire il loro coinvolgimento e senso di appartenenza. L'introduzione di sfide di costruzione collaborative (ad esempio, "Costruiamo insieme la torre più alta") favorisce il lavoro di squadra e gli obiettivi condivisi. L'educatore può dare l'esempio nella risoluzione dei problemi mediando le controversie in modo costruttivo, incoraggiando i bambini ad esprimere i propri sentimenti e a proporre soluzioni. L'assegnazione di ruoli (ad esempio, progettista, costruttore, decoratore) garantisce che tutti i bambini contribuiscano in modo significativo e rispettino i ruoli degli altri. Infine, sessioni di riflessione regolari in cui i bambini condividono le loro esperienze e idee di miglioramento rafforzano i comportamenti positivi, l'empatia e la collaborazione.
Dopo l'inizio del nuovo anno scolastico a settembre, ogni giorno nel "Gruppo Api" si è rivelato una vera sfida per le insegnanti. Le "api" non si comportavano come quegli insetti indaffarati e organizzati. C'era un gran trambusto tutto il giorno. I bambini non amavano condividere il materiale e, quando qualcuno si arrabbiava, spesso spingeva gli altri. La situazione sembrava peggiorare di giorno in giorno. Entrambe le insegnanti hanno condiviso le loro osservazioni e hanno deciso di dare maggiore importanza allo sviluppo delle capacità di mediazione e di risoluzione dei problemi nel loro lavoro educativo. Innanzitutto, hanno stabilito una routine per aiutare i bambini a sentirsi al sicuro: ogni volta che scoppiava una discussione o uno o più bambini erano sul punto di avere una crisi emotiva, davano un segnale di "Stop".
Indica ulteriori passi che aiuteranno i bambini a sviluppare capacità di risoluzione dei problemi e un senso di mediazione tra pari.
Per affrontare urla, riluttanza alla condivisione e conflitti fisici, un'insegnante di scuola dell'infanzia può insegnare esplicitamente le abilità sociali attraverso giochi di ruolo e narrazione, aiutando i bambini a imparare a condividere, rispettare i turni ed esprimere le proprie emozioni in modo costruttivo. Allestire un angolo per la risoluzione dei conflitti offre uno spazio tranquillo in cui i bambini possono discutere e risolvere le controversie seguendo istruzioni guidate. Progetti collaborativi, come la creazione di opere d'arte di gruppo o la costruzione insieme, incoraggiano il lavoro di squadra e il raggiungimento di obiettivi condivisi. Suggerimenti visivi come poster o schede con semplici passaggi per la risoluzione dei conflitti aiutano i bambini a ricordare le strategie in autonomia. Infine, l'insegnante di scuola dell'infanzia dovrebbe costantemente dare il buon esempio e rinforzare i comportamenti positivi lodando esempi di condivisione, risoluzione dei problemi e collaborazione per creare un ambiente di supporto e cooperazione.
L'importanza delle competenze legate all'apprendimento è evidenziata nei documenti di politica educativa europea e nella ricerca globale sulla qualità dei sistemi educativi. La partecipazione alla formazione professionale continua (FPC) si configura come un fattore predittivo chiave della qualità delle interazioni tra educatori e bambini ed è correlata allo sviluppo e all'apprendimento infantile (Jensen & Rasmussen, 2019; OCSE, 2018).
Per stare al passo con i paradigmi in continua evoluzione dell'educazione prescolare e per adattarsi alle nuove conoscenze scientifiche e alle esigenze di un ambiente in costante cambiamento, gli insegnanti della scuola dell'infanzia devono aggiornare costantemente le proprie competenze. Ciò include seguire i risultati della ricerca scientifica, adattarsi a nuovi principi pedagogici e apprendere dalle migliori pratiche. L'impegno per la formazione continua garantisce che gli insegnanti possano migliorare costantemente le proprie capacità e conoscenze, a tutto vantaggio dei bambini che educano.
Sulla base di conoscenze scientifiche, la concettualizzazione della competenza "imparare a imparare" è diventata parte integrante di documenti chiave volti al cambiamento in ambito educativo. Le raccomandazioni di diverse importanti organizzazioni internazionali (OCSE, 2017; 2019; 2020; UNESCO, 2013/2014; Commissione europea, 2021) sottolineano l'importanza della competenza "imparare a imparare" (L2L; Consiglio europeo, 2006) come competenza fondamentale per l'apprendimento permanente.
Il Quadro europeo per le competenze personali, sociali e di apprendimento (LifeComp) mira a promuovere una comprensione comune di questa competenza chiave e a facilitarne l'attuazione. Le competenze LifeComp sono descritte come adattabili e acquisibili attraverso l'apprendimento formale, non formale e informale. Il loro sviluppo è considerato cruciale affinché i cittadini diventino individui di successo, capaci di gestire autonomamente il proprio percorso di apprendimento e di carriera (Caena, 2019; Sala et al., 2020).
Imparare a imparare è una competenza che può essere acquisita nel corso della vita. È un importante motore di cambiamento in età adulta, che promuove l'occupabilità e la competitività.
Imparare a imparare è considerata una competenza del XXI secolo che gli insegnanti della scuola dell'infanzia dovrebbero sviluppare per incoraggiare questa competenza fin dalla tenera età nei bambini. Sebbene ciò non venga ancora applicato in larga misura per le fasce d'età più giovani (Brito et al., 2021; Huerta et al., 2020).
Imparare a imparare è la capacità di perseverare nell'apprendimento e di organizzare il proprio apprendimento, compresa una gestione efficace. La competenza di imparare a imparare si riferisce agli elementi affettivi e cognitivi dell'apprendimento e implica una combinazione di conoscenze, abilità e attitudini. Questa competenza è correlata all'apprendimento autoregolato, alla metacognizione e alla motivazione all'apprendimento, e implica l'acquisizione, l'elaborazione e l'adattamento di nuove conoscenze e abilità, nonché l'utilizzo di assistenza e guida.
Conoscenza si riferisce alla conoscenza dei metodi di apprendimento preferiti, dell'istruzione e delle scelte di carriera. La competenza di imparare a imparare include la conoscenza delle strategie di apprendimento preferite, la consapevolezza del proprio processo di apprendimento e dei propri bisogni formativi, il riconoscimento delle opportunità disponibili e la capacità di superare gli ostacoli sul percorso verso un apprendimento efficace. È correlata alla conoscenza dei bisogni di sviluppo e dei possibili modi per sviluppare le competenze, e si concentra sull'istruzione, la formazione e lo sviluppo di carriera, riconoscendo al contempo le linee guida e il supporto per lo sviluppo.
Le competenze includono la gestione del proprio apprendimento e della propria carriera in generale, la perseveranza nell'apprendimento, l'indipendenza, la capacità di identificare le proprie capacità, la concentrazione, la capacità di affrontare la complessità, di prendere decisioni, la capacità di organizzare il proprio apprendimento, la capacità di pensare in modo critico allo scopo dell'apprendimento e la capacità di comunicare e imparare in collaborazione con gli altri, cercando aiuto e supporto. La competenza di imparare a imparare include lo sviluppo di abilità nel mostrare tolleranza, nell'esprimere e comprendere diversi punti di vista, nonché la capacità di creare fiducia e un senso di empatia.
Atteggiamenti e valori si riferiscono al concetto di sé che supporta la volontà di cambiare, la motivazione, la fiducia nelle proprie capacità necessarie per il successo e un atteggiamento positivo verso l'apprendimento. Atteggiamenti positivi e motivazione all'apprendimento sono componenti importanti di questa competenza. Gli individui dovrebbero essere in grado di identificare e fissare obiettivi, motivarsi e sviluppare resilienza e fiducia per perseguire e avere successo nell'apprendimento durante tutta la vita. Un atteggiamento orientato alla risoluzione dei problemi supporta sia il processo di apprendimento sia la capacità dell'individuo di gestire ostacoli e cambiamenti. Include il desiderio di applicare l'apprendimento pregresso e le esperienze di vita e la curiosità di cercare opportunità di apprendimento e sviluppo in una varietà di contesti di vita.
Imparare a imparare implica che gli insegnanti basino l'apprendimento su conoscenze pregresse ed esperienze di vita che possono applicare in diversi contesti: a casa, al lavoro, nell'istruzione e nella formazione. Motivazione e fiducia in se stessi sono necessarie per questa competenza (Parlamento europeo, 2006). Un quadro concettuale successivo della competenza di imparare a imparare è stato ampliato alle competenze socio-emotive e interpersonali, riconoscendone la crescente importanza nel mondo moderno in cui gli individui si trovano ad affrontare le sfide di numerosi cambiamenti e incertezze (Consiglio dell'Unione europea, 2018). La definizione più ampia di questa competenza include competenze personali come la consapevolezza di sé e il benessere personale, competenze sociali come le capacità interpersonali e la cooperazione con gli altri, e competenze relative all'apprendimento permanente e alla gestione della carriera. Con questa concettualizzazione più ampia, "Imparare a imparare" può essere definito come una meta-competenza che include competenze di ordine superiore necessarie per la gestione e lo sviluppo ottimale di altre competenze. Questa competenza consente agli individui di affrontare le sfide in un mondo sempre più instabile, incerto e complesso, trovando soluzioni innovative (Caena, 2019).
Per quanto riguarda l'ampliamento del concetto di competenza nell'imparare a imparare, si possono evidenziare due funzioni. La prima è quella di consentire alla persona di progredire nell'apprendimento e nello sviluppo personale, la seconda è quella di permetterle di socializzare e di operare con successo in un mondo in rapida evoluzione, contribuendo così allo sviluppo di società dell'apprendimento efficaci. La dimensione personale comprende le dimensioni cognitive, metacognitive e motivazionali-affettive, nonché le disposizioni all'apprendimento come la curiosità, la perseveranza e la creatività. La dimensione sociale si riferisce alla comprensione dell'ambiente di apprendimento, ai valori sociali, alle relazioni interpersonali e alla percezione del sostegno altrui.
Secondo il Quadro europeo delle competenze chiave personali, sociali e di apprendimento (Sala, Punie e Garkov, 2020), l'area "Imparare a imparare" comprende tre componenti: mentalità di crescita, pensiero critico e gestione dell'apprendimento. Ciascuna componente ha tre descrittori, che si possono trovare nel documento di riferimento.
La competenza di “imparare a imparare” è un aspetto fondamentale dell’educazione a tutti i livelli, compresa quella degli insegnanti della scuola dell’infanzia. Questa competenza enfatizza la capacità di assumere il controllo dei propri processi di apprendimento, favorendo lo sviluppo di abilità che saranno utili durante tutto il percorso educativo e oltre.
Gli insegnanti della scuola dell'infanzia dovrebbero essere consapevoli dell'importanza di questa competenza, perché sviluppandola saranno meglio preparati ad affrontare tutte le sfide del nuovo contesto lavorativo con i bambini. Allo stesso tempo, gli insegnanti della scuola dell'infanzia rappresentano un buon modello di riferimento per i bambini e, con il loro esempio, incoraggiano lo sviluppo di questa competenza fin dalla più tenera età.
Al fine di stimolare la capacità di apprendere tra gli insegnanti della scuola dell'infanzia, è importante sviluppare un approccio attivo all'apprendimento e un atteggiamento positivo nei confronti di esso, nonché applicare le conoscenze e le competenze acquisite in diverse situazioni e contesti. Ci si aspetta che gli insegnanti della scuola dell'infanzia facilitino l'apprendimento dei bambini, tenendo presente che la loro formazione iniziale tende ancora a utilizzare approcci top-down che non agiscono in questa direzione, il che può rappresentare un ostacolo fondamentale all'applicazione di questo paradigma nel lavoro degli insegnanti della scuola dell'infanzia.
Le componenti più importanti della competenza di imparare a imparare (Stringher, 2014) indicano diverse caratteristiche chiave che dovrebbero essere riconosciute per promuovere questa competenza in generale e anche tra gli insegnanti della scuola dell'infanzia:
L'efficacia della promozione dell'apprendimento di come imparare nei bambini dipende dalla consapevolezza e dalla conoscenza che gli educatori hanno di questa competenza (Demetriou, 2014). Nell'applicare questo paradigma, è necessario andare oltre le consuete visioni degli educatori che portano a idee errate sul potenziale della prima infanzia nello sviluppo della competenza di imparare a imparare. Quando gli insegnanti della scuola dell'infanzia sviluppano questa competenza, devono partire da una descrizione delle loro concezioni iniziali sull'imparare a imparare, delle loro attuali pratiche pedagogiche e delle attività che comunemente applicano, che potrebbero essere utili a supportare la competenza dei bambini nell'imparare a imparare.
Il piccolo O. ha spesso difficoltà con i compiti che richiedono coordinazione occhio-mano. Stamattina O. ha scelto un puzzle con pezzi piccoli. Sembra che nulla si incastri! O. appare infelice. L'insegnante M. osserva i suoi sforzi. M. nota che alcuni pezzi si incastrano già, ma O. sembra sempre più frustrato.
Cosa potrebbe succedere dopo? M. interverrà e aiuterà? Che tipo di aiuto potrebbe offrire M.? Che influenza potrebbero avere le esperienze di apprendimento di M. sul modo in cui offrirà aiuto?
L'insegnante M. potrebbe incoraggiare il bambino O. stimolandolo a provare un'altra strategia. L'insegnante potrebbe sottolineare che alcune situazioni sono difficili da risolvere, ma è importante perseverare. L'insegnante potrebbe offrire al bambino aiuto nell'esplorare insieme un nuovo modo di risolvere il problema e incoraggiare la fiducia del bambino nelle proprie capacità di apprendimento e progresso continui.
Le insegnanti C. e D. lavorano in un piccolo asilo nido situato in un vecchio edificio. La stanza era adibita a negozio. L'asilo nido è stato aperto due anni fa. C. e D. parlano delle loro osservazioni attuali.
"Perché i genitori impiegano così tanto tempo per salutare la mattina o il pomeriggio?" chiede C.
D. ha un'idea: “Potrebbe essere semplice come questo: i genitori non sanno dove sia il ‘confine’. La nostra sala per i gruppi non è separata dall’area d’ingresso. Guardatevi intorno, immaginate di essere un genitore. Sapreste dove inizia l’area dei gruppi?”
C. sorride: “No, per niente! Potresti avere ragione! Non sarebbe un'ottima idea parlare con i bambini e i genitori e capire come possiamo modificare l'organizzazione della stanza in modo che bambini e genitori sappiano esattamente qual è il posto giusto per salutarsi?”
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Gli insegnanti potrebbero cercare esempi di come altri asili nido hanno affrontato sfide simili. Possono condividere le lezioni apprese con genitori e bambini, adattandole alle esigenze specifiche del loro spazio. Gli insegnanti possono riconoscere che anche piccoli miglioramenti, come confini più chiari o transizioni più fluide, possono migliorare le loro relazioni. Possono usare il rinforzo positivo per mostrare a bambini e genitori che i loro sforzi sono apprezzati.
Gli insegnanti X e Y, insieme a un gruppo di bambini, stanno avviando un progetto sui media. Durante un cerchio di discussione, X e Y parlano liberamente di ciò che non sanno su alcuni strumenti multimediali nuovissimi. Condividono le loro riflessioni con il gruppo e fanno sapere a tutti che non si vergognano delle cose che non conoscono. Sottolineano inoltre quanto siano felici di imparare nuove competenze grazie a questo progetto.
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Gli insegnanti X e Y mostrano curiosità verso strumenti multimediali sconosciuti e sono un modello di apprendimento permanente. Condividono con i bambini obiettivi di apprendimento personali, come ad esempio: “Alla fine di questo progetto, vorrei capire come funziona questo strumento.” Invitano i bambini a esplorare insieme e a scoprire cosa possono. Sono un modello di autoconsapevolezza e apertura a nuove conoscenze. Gli insegnanti ammettono apertamente ciò che non sanno, normalizzando l'incertezza come un'opportunità di crescita. Possono dire: “Va bene non sapere tutto subito. Ciò che conta è essere disposti a scoprirlo.” Gli insegnanti potrebbero usare l'umorismo per ridurre l'ansia di commettere errori.
Q. vorrebbe installare una nuova libreria all'asilo. Durante una discussione di gruppo, alcuni colleghi fanno notare che ci sono già delle scatole per libri vicino al divano nell'angolo lettura.
Q. risponde: “Ho in mente un altro approccio. Sì, usiamo libri letti ad alta voce durante il tempo libero, il che è fantastico e importante per lo sviluppo del linguaggio. Ma ho notato che i bambini non usano libri e altri media per esplorare argomenti o per raccogliere informazioni sui temi dei progetti. Semplicemente aspettano e adorano accoccolarsi e ascoltare l'insegnante che legge ad alta voce (il che, come ho già detto, è fantastico). Ma stavo pensando a una ‘libreria esplorativa’ per invitare i bambini a vedere i media come una risorsa interessante.”
Hai mai vissuto una situazione simile? Come hai reagito? Come ti sei sentito? Cambieresti qualcosa? Se no, come reagiresti? Come ti sentiresti?
Q. spiega come questa iniziativa supporti le competenze di apprendimento autonomo: “Esplorando in modo indipendente, i bambini imparano a raccogliere informazioni e a stabilire connessioni.” Q. potrebbe integrare l'uso dello scaffale in attività basate su progetti, incoraggiando i bambini a condividere le loro scoperte.
L'insegnante X lavora da otto anni. Non ha mai partecipato a corsi di formazione continua da quando ha iniziato il suo percorso di inserimento lavorativo. X lavora in un nuovo asilo nido dallo scorso giugno. La direttrice dell'asilo è piuttosto insistente riguardo alla formazione continua e desidera che ogni insegnante partecipi regolarmente a diverse sessioni formative. Ha fissato un appuntamento con X per discutere l'argomento e decidere i passi successivi.
Perché X. potrebbe aver perso un ulteriore periodo di formazione? Quali sentimenti potrebbe provare riguardo all'incontro? Come dovrebbe prepararsi X. all'incontro con il suo superiore per garantirne il successo?
X. decide di pianificare attivamente il proprio sviluppo professionale. X. adatta i propri obiettivi e piani di apprendimento in base alle necessità. Se una sessione formativa scelta non soddisfa le aspettative, l'insegnante deve esplorare opzioni alternative e ricercare corsi, workshop e conferenze locali o online. Gli obiettivi possono essere aggiornati in base all'evoluzione degli interessi, alle sfide o alle opportunità sul posto di lavoro. È importante rimanere flessibili e adattabili nelle strategie di apprendimento. Gli insegnanti possono discutere le opzioni formative con il responsabile della scuola dell'infanzia o con i colleghi per garantirne la pertinenza.
È primavera. Lo spazio esterno dell'asilo appare grigio e spoglio. Alcuni bambini hanno l'idea di piantare dei fiori. È nato un nuovo progetto! Le maestre B. e C. hanno molta esperienza con i progetti. In generale, desiderano che i bambini partecipino alle decisioni. Durante la riunione del gruppo di progetto, B. e C. invitano tutti i bambini a partecipare. Inoltre, definiscono i passaggi principali per realizzare con successo un progetto di giardinaggio all'asilo.
Perché è utile delineare le fasi del progetto? Quali fasi sono importanti? Perché B. e C. sono così interessati a coinvolgere i bambini nel processo decisionale?
Entrambi gli insegnanti possono definire obiettivi di apprendimento specifici per sé stessi e per i bambini. Possono stabilire cosa sperano che i bambini imparino (ad esempio, il lavoro di squadra, la comprensione della crescita delle piante o l'assunzione di responsabilità). Possono riflettere sui propri obiettivi di apprendimento. Gli insegnanti possono riconoscere di essere anche loro in fase di apprendimento (ad esempio, esplorando nuovi metodi di giardinaggio o pratiche sostenibili).
Lo sapete già: l'aspetto sociale, emotivo e l'apprendimento metacognitivo (il cosiddetto apprendimento sociale) non sono solo parole d'ordine pedagogiche, bensì le fondamenta per uno sviluppo armonioso e una vita quotidiana serena con i bambini.
Con questo progetto, poni intenzionalmente questi temi al centro del tuo lavoro pedagogico.
E sì, probabilmente hai già molta familiarità con i seguenti principi fondamentali. Ma poiché sono così importanti per noi, compaiono proprio all'inizio dell'introduzione come promemoria. Sono il filo conduttore che tiene insieme tutto.
Mettere il bambino al centro e allineare le decisioni al suo benessere è un principio cardine dell'educazione e della cura della prima infanzia.
Ciò significa che ogni atteggiamento, ogni misura e ogni attività che riguardi i bambini dovrebbero contribuire alla loro sicurezza, al loro benessere e al loro sviluppo.
Questo principio non è solo valido dal punto di vista pedagogico ed etico, ma è anche sancito dall'articolo 3 della Convenzione delle Nazioni Unite sui diritti dell'infanzia, ratificata da tutti gli Stati membri dell'UE, che pone l'accento sul superiore interesse del minore e sul suo diritto alla partecipazione.
Quando si utilizza il benessere del bambino come punto di riferimento, si crea uno spazio in cui i bambini si sentono al sicuro, visti, rispettati e responsabilizzati.
Il progetto vi supporta con metodi collaudati per accompagnare ogni bambino individualmente e con sensibilità in un ambiente di apprendimento accogliente e favorevole al suo sviluppo.
Un approccio rispettoso alla diversità è fondamentale. I bambini dovrebbero sviluppare orgoglio per la propria identità e, allo stesso tempo, imparare a rispettare e comprendere gli altri nelle loro differenze.
Con l'approccio anti-pregiudizi, riflettiamo sui nostri pregiudizi inconsci per evolverci, abbracciare più pienamente la diversità, prevenire l'esclusione e consentire una partecipazione autentica a tutti i bambini. Tutto inizia dal nostro atteggiamento: aperto, curioso e riflessivo. Guardiamo al nostro ambiente in modo diverso e prestiamo maggiore attenzione, ad esempio, all'utilizzo di materiali in cui il maggior numero possibile di bambini possa riconoscersi, senza cliché né parzialità.
Nelle attività troverete storie, immagini e materiali accuratamente selezionati che riflettono la diversità delle strutture familiari, dei contesti culturali e delle realtà di vita.
L'apprendimento socio-emotivo non si ferma alla porta del centro.
Coinvolgere attivamente i genitori, proponendo piccole idee da portare a casa, invitare a esplorare storie o attività insieme, oppure organizzare serate per genitori che trattino argomenti di apprendimento socio-emotivo in modo pratico.
Quando gli educatori della prima infanzia e i genitori collaborano, si crea un solido ponte tra casa e asilo nido, che offre ai bambini orientamento, sicurezza e sostegno.
Per introdurvi alla pratica dell'apprendimento socio-emotivo (SEL), sono disponibili due componenti principali:

Il nostro opuscolo vi aiuta a integrare l'apprendimento socio-emotivo (SEL) nella vita quotidiana della scuola dell'infanzia in modo situazionale, centrato sul bambino e ludico. Le storie affrontano temi centrali come l'amicizia, l'empatia, la diversità e la risoluzione collaborativa dei problemi, risultando coinvolgenti, adatte all'età e strettamente collegate alle esperienze reali dei bambini.
Attraverso l'ascolto, la narrazione, la discussione e il gioco di ruolo, i bambini rafforzano le loro relazioni sociali, imparano a comprendere ed esprimere le emozioni e sviluppano fiducia nella gestione delle sfide quotidiane. Le storie possono essere arricchite con materiali come burattini, carte illustrate e idee di gioco che stimolano l'immaginazione, danno vita al contenuto,
Un aspetto particolarmente importante dell'opuscolo è L2 – Imparare a imparare (Pensiero critico) come area di competenza principale. Le attività e le storie aiutano i bambini a sviluppare consapevolezza di sé, riflessione, curiosità e strategie di apprendimento indipendenti, promuovendo al contempo importanti competenze di apprendimento personali e sociali attraverso la cooperazione, la comunicazione, l'empatia e le esperienze condivise.
Istruzioni per la realizzazione di un burattino

Tutte le attività, sia di base che avanzate, offrono diverse modalità: esercizi ludici, giochi di ruolo o tecniche di apprendimento socio-emotivo mirate e adatte ai bambini. In alternativa, si può intraprendere un progetto che si sviluppa su più sessioni.
I progetti si prestano particolarmente bene ad ancorare i temi dell'apprendimento socio-emotivo alla vita quotidiana e a renderli personalmente significativi per i bambini.
Trasforma l'apprendimento socio-emotivo in un'esperienza partecipativa. Tu hai una visione d'insieme dei metodi e conosci i bambini del tuo gruppo. Coinvolgili attivamente nel processo e lascia che scelgano tra le varie idee. Siamo onesti: non tutto ciò che noi adulti troviamo utile piace automaticamente ai bambini. Sii aperto a ciò che emerge quando segui le idee dei bambini.
Tutte le attività sono flessibili: potete adattarle al livello attuale del vostro gruppo, omettere singoli elementi o riorganizzarle a seconda delle necessità.
Ogni attività è indipendente, chiaramente strutturata e contrassegnata da simboli, il che facilita la navigazione e la pianificazione efficace.
Con ogni nuova attività, l'apprendimento socio-emotivo (SEL) diventa parte integrante e più naturale della tua routine educativa: tangibile, efficace e stimolante.
Puoi iniziare subito con la sequenza completa, che include tutte le attività e gli spunti. In alternativa, puoi utilizzare la nostra sequenza di esempio per introdurre l'apprendimento socio-emotivo passo dopo passo nella tua pratica educativa quotidiana.
Questa sequenza di esempio è intesa come fonte di ispirazione. È sempre possibile adattare l'ordine, il ritmo e gli argomenti principali alle esigenze e agli interessi dei bambini. Alcuni dei momenti di apprendimento più significativi si verificano spesso quando i bambini sono particolarmente coinvolti e un argomento può essere esplorato insieme in modo più approfondito.
Passo dopo passo, le attività proposte possono contribuire a costruire importanti esperienze di apprendimento socio-emotivo e routine di supporto che si sviluppano in modo naturale e duraturo nel corso di diversi mesi. In seguito, si potrà facilmente passare alle attività più avanzate incluse nel programma completo.
Fasi della sequenza di esempio e durata approssimativa suggerita:

Alcune attività si prestano particolarmente bene a essere inserite in piccole scenette con i burattini, e chi meglio di Kira e Miro per guidarci? Introducono l'attività, idealmente con la Scatola Magica. Si tratta di uno strumento pedagogico versatile. Al suo interno si trovano materiali che danno il via all'argomento in modo entusiasmante. Questo ha un forte impatto: motiva, coinvolge e con un pizzico di magia.
Per garantire un flusso continuo e senza intoppi, consigliamo la struttura trifase SEL:
Durante le attività di apprendimento socio-emotivo (SEL) condivise, i bambini possono esprimere emozioni intense come gioia, rabbia, tristezza, paura o frustrazione in modo molto forte. Queste situazioni sono una parte normale della pratica pedagogica quotidiana, offrono importanti opportunità di apprendimento e richiedono una guida attenta e professionale. Gli educatori della prima infanzia offrono sicurezza in questi momenti, prendono sul serio i sentimenti dei bambini e li aiutano a riconoscere, nominare e regolare gradualmente le proprie emozioni. Un principio chiave è un approccio flessibile e centrato sul bambino, in cui la struttura pianificata viene adattata in base alla situazione del gruppo.
Altrettanto importanti sono l'autoregolazione e l'autoriflessione degli insegnanti. Le loro reazioni emotive, come incertezza, rabbia, sopraffazione o impotenza, dovrebbero essere consapevolmente riconosciute e analizzate, poiché possono influenzare la pratica professionale. Il confronto regolare con il team e la consultazione tra colleghi aiutano gli insegnanti a dare un senso alle situazioni difficili e a sviluppare continuamente il proprio approccio pedagogico.
Questo approccio aiuta a comprendere le emozioni intense non come un elemento di disturbo, ma come parte integrante dello sviluppo della prima infanzia e come preziose opportunità di apprendimento.
Poiché le emozioni sono strettamente legate ai processi corporei, il corpo può essere utilizzato come punto di accesso centrale per la regolazione emotiva. Nei momenti di forte emotività, spesso non è più possibile affrontare le situazioni con calma attraverso la conversazione. Attraverso il corpo, i bambini possono essere supportati in modo mirato esprimendo prima un'intensa eccitazione interiore, poi strutturandola e infine calmandosi. Gli educatori dovrebbero avere un alto livello di sicurezza metodologica e, quando offrono stimoli corporei, rispondere con sensibilità alle reazioni dei bambini e adattare le attività di conseguenza.
Esempi:
Le attività di base gettano le fondamenta. Le attività avanzate sono a vostra disposizione in modo flessibile. Grazie a esse, i bambini approfondiscono le loro conoscenze, praticano una gestione costruttiva delle emozioni, migliorano l'autoregolazione, sviluppano abilità sociali, si immergono ulteriormente nell'imparare ad imparare e crescono ancora più forti come gruppo.
Sfruttate la vostra crescente esperienza e la sicurezza che acquisite con i vari metodi per scegliere quello più adatto al vostro gruppo, sempre insieme ai bambini, naturalmente.
Grazie al tuo atteggiamento, alle tue conoscenze e alla tua dedizione verso i bambini, l'apprendimento socio-emotivo prende vita. I metodi e i materiali offrono ispirazione, ma il loro pieno impatto si manifesta solo attraverso di te. Sei tu che guidi i bambini a sentirsi sicuri e fiduciosi, a comprendere meglio se stessi e gli altri, a costruire relazioni e a crescere con ottimismo.
Auguriamo a voi e ai bambini un viaggio ricco e appagante, fatto di mani, cuore, mente e tanta gioia.
| Area | Competenze | Descrittori | Obiettivi di apprendimento Con il supporto di un adulto, il bambino sarà in grado di: |
Risultati di apprendimento Con il supporto di un adulto, il bambino sarà in grado di: |
Attività adeguate |
|---|---|---|---|---|---|
| Personale | P1 Auto-Regolazione | 1. Consapevolezza di me stesso |
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Di base
Avanzato |
| 2. Consapevolezza dei miei sensi |
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Di base P1.2 Esplorare i suoni nell'ambiente P1.2 Memoria degli odori - Esplorare e abbinare i profumi P1.2 Esplorazione "pratica" dei materiali |
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| 3. Consapevolezza delle emozioni |
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Di base
Avanzato |
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| 4. Regolazione delle emozioni |
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Di base
Avanzato |
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| P2 Flessibilità | 1. Consapevolezza dei cambiamenti |
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Avanzato |
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| 2. Adeguamento durante i cambiamenti |
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| P3 Benessere | 1. Come stare bene (Consapevolezza dei bisogni biologici e psicologici) |
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Di base
Avanzato |
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| 2. Rispetto per l'ambiente |
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Avanzato P3.2 Io e il riciclo P3.2 Piccoli giardinieri crescono P3.2 Caccia al tesoro ecologica: divertenti attività di riciclo e vita sostenibile |
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| Sociale | S1 Empatia |
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Di base
Avanzato |
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| S2 Comunicazione | 1. Strategie di comunicazione |
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Di base S2.1 Alla ricerca di emozioni |
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| 2. Abilità di conversazione |
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Di base S2.2 Le mie emozioni... Come mi sento oggi? |
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| 3. Capacità di ascolto |
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Di base
Avanzato |
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| S3 Collaborazione |
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Di base |
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| Imparare a imparare |
L1 Mentalità di crescita L3 Gestione dell'apprendimento |
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Avanzato L1 I miei superpoteri L1 La borsa dei superpoteri L1 Il mio giorno speciale all'asilo: dalla pianificazione alla festa L1 La mia cronologia: crescita e apprendimento L3 Il mio percorso di apprendimento |
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| L2 Pensiero critico |
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Di base
Avanzato |
Le competenze sociali ed emotive si sviluppano attraverso le interazioni quotidiane nei diversi ambienti frequentati dai bambini. Mentre gli asili nido offrono esperienze di apprendimento strutturate, le famiglie svolgono un ruolo centrale nello sviluppo emotivo e sociale quotidiano dei bambini.
La collaborazione tra educatori e genitori contribuisce a creare un ambiente di apprendimento coerente e stimolante per il bambino.
I genitori non hanno bisogno di una grande conoscenza teorica dell'apprendimento socio-emotivo. Ciò che è più importante è che comprendano il valore di queste competenze e si sentano sicuri nel supportare i propri figli nelle situazioni quotidiane.
Le informazioni che l'asilo fornisce ai genitori dovrebbero quindi essere:
L'apprendimento socio-emotivo (SEL) può essere introdotto ai genitori in modi semplici e accessibili, ad esempio durante le riunioni con i genitori o in conversazioni informali.
Un'ottima opportunità per presentare l'apprendimento socio-emotivo (SEL) ai genitori dei bambini dell'asilo è rappresentata dagli incontri con i genitori. Una struttura semplice potrebbe includere:
Le interazioni quotidiane con i genitori offrono preziose opportunità per favorire la loro comprensione dell'apprendimento socio-emotivo. Queste possono includere:
Diversi materiali informativi possono offrire un modo semplice per facilitare la comunicazione con i genitori. È inoltre possibile offrire questi materiali in diverse lingue, supportando così i genitori che potrebbero non parlare fluentemente la lingua del contesto. Questi materiali possono includere:
I bambini stessi possono svolgere un ruolo importante nel comunicare l'apprendimento socio-emotivo ai loro genitori. La loro partecipazione può rendere l'apprendimento visibile e significativo. Possibili formati includono:
La collaborazione con i genitori è più efficace quando si basa sulla fiducia, sull'apertura e sul rispetto reciproco. L'obiettivo non è quello di impartire istruzioni ai genitori, ma di sostenerli nel loro ruolo e di creare una comprensione condivisa sullo sviluppo del bambino.